合規(guī)管理確保企業(yè)合法經(jīng)營。企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)幫助企業(yè)建立合規(guī)管理體系。某金融企業(yè)在咨詢后,加強(qiáng)合規(guī)審查,完善內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,有效防范法律風(fēng)險(xiǎn),未出現(xiàn)重大違規(guī)事件,企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。? 商業(yè)模式創(chuàng)新推動(dòng)企業(yè)突破發(fā)展瓶頸。企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)協(xié)助企業(yè)探索新商業(yè)模式。某傳統(tǒng)零售企業(yè)在咨詢后,轉(zhuǎn)型為線上線下融合的新零售模式,拓展銷售渠道,銷售額增長 80%,成功實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)。? 員工內(nèi)訓(xùn)體系需契合企業(yè)與員工需求。企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)幫助企業(yè)構(gòu)建個(gè)性化內(nèi)訓(xùn)體系。某企業(yè)針對(duì)新員工開展入職內(nèi)訓(xùn),針對(duì)在職員工開展技能提升與職業(yè)發(fā)展內(nèi)訓(xùn),員工專業(yè)能力提升,為企業(yè)發(fā)展提供人才保障。數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策,科學(xué)管理促增長。認(rèn)可企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)建議
培訓(xùn)以線下形式開展,采取“威信理論授課+技能實(shí)操演練+實(shí)地現(xiàn)場教學(xué)”等形式于一體的多元化授課方式。
研學(xué)亮點(diǎn):
1、從供應(yīng)鏈到價(jià)值鏈,深度學(xué)習(xí)胖東來新商業(yè)模式
2、從顧客服務(wù)到員工文化,切身體驗(yàn)胖東來經(jīng)營思維
3、從良心企業(yè)到許昌名片,整體解鎖胖東來長壽基因
4、從熱搜??偷?A景區(qū),深入探索胖東來流量密匙
研學(xué)收益:
幫助回溯自身企業(yè)發(fā)展邏輯,厘清企業(yè)發(fā)展思路和初心!結(jié)合胖東來30年發(fā)展歷程,梳理胖東來在相應(yīng)歷史時(shí)期的經(jīng)營選擇,借此探究胖東來商業(yè)模式成功原因。幫助企業(yè)家回溯經(jīng)營管理基本邏輯,追根溯源,擺脫“頭疼醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳”的困境,厘清企業(yè)發(fā)展思路。 有哪些企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)產(chǎn)品介紹數(shù)據(jù)分析助決策,市場動(dòng)態(tài)早掌握。
項(xiàng)目管理的規(guī)范化有助于企業(yè)提高項(xiàng)目成功率。企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)引入項(xiàng)目管理知識(shí)體系(PMBOK),從項(xiàng)目啟動(dòng)、規(guī)劃、執(zhí)行到監(jiān)控、收尾,提供全流程指導(dǎo)。某工程企業(yè)在內(nèi)訓(xùn)后,嚴(yán)格按照項(xiàng)目管理流程開展工作,項(xiàng)目按時(shí)交付率從 70% 提升至 95%,項(xiàng)目成本控制在預(yù)算范圍內(nèi),客戶滿意度大幅提高,企業(yè)在市場上的口碑越來越好。質(zhì)量控制是企業(yè)樹立品牌形象的基礎(chǔ)。管理咨詢內(nèi)訓(xùn)幫助企業(yè)建立質(zhì)量管理體系,運(yùn)用 PDCA 循環(huán)、六西格瑪?shù)确椒?,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量。某食品企業(yè)在接受內(nèi)訓(xùn)后,加強(qiáng)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量管控,產(chǎn)品合格率從 90% 提升至 99%,成功通過多項(xiàng)國際質(zhì)量認(rèn)證,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷海外,品牌影響力不斷擴(kuò)大。
對(duì)于工業(yè)品制造企業(yè)來說,很多人都以為賣給客戶的**終消費(fèi)品一定是賺錢的,其實(shí)不然。**終消費(fèi)品的**度可能很高,但是不一定賺錢。真正有市場控制力的,是它背后的**組件和部件的供應(yīng)商。就像汽車企業(yè)不賺錢,但是做汽車發(fā)動(dòng)機(jī),做離合器這些關(guān)鍵組件的企業(yè),是賺錢錢的,因?yàn)樗鼈兊募卸雀?。汽車領(lǐng)域可能有幾十家品牌,但做關(guān)鍵部件、組件的,大概只有三五個(gè)品牌在真正掌控著整個(gè)市場。而普通的零部件企業(yè)的利潤很低,控制力很弱。再看關(guān)鍵材料的精加工,其市場控制力就有所提升。而原料的粗加工企業(yè),又沒有了控制力。要知道,控制力就等于利潤率,當(dāng)你有了話語權(quán)自然就有了利潤。因此,工業(yè)品企業(yè)一定要耐得住寂寞,選好自己的細(xì)分領(lǐng)域去深耕,一定要從做小事入手。團(tuán)隊(duì)協(xié)作講互補(bǔ),目標(biāo)一致創(chuàng)佳績。
危機(jī)管理能力關(guān)乎企業(yè)存亡。企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)幫助企業(yè)建立危機(jī)預(yù)警與應(yīng)對(duì)機(jī)制。某旅游企業(yè)在內(nèi)訓(xùn)后,針對(duì)自然災(zāi)害、公共衛(wèi)生事件等危機(jī),制定應(yīng)急預(yù)案,在面對(duì)突發(fā)危機(jī)時(shí)能迅速調(diào)整經(jīng)營策略,降低損失,維持企業(yè)生存與發(fā)展。? 流程優(yōu)化提高企業(yè)運(yùn)營效率。企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)梳理業(yè)務(wù)流程,去除冗余環(huán)節(jié)。某物流企業(yè)在咨詢后,優(yōu)化貨物配送流程,配送時(shí)間縮短 30%,運(yùn)營成本降低 25%,客戶滿意度顯要提升,市場競爭力增強(qiáng)。企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)關(guān)注企業(yè)的客戶關(guān)系維護(hù)與拓展。良好的客戶關(guān)系是企業(yè)發(fā)展的重要資源。咨詢團(tuán)隊(duì)幫助企業(yè)建立客戶關(guān)系維護(hù)體系,制定客戶拓展策略。培訓(xùn)課程深諳行業(yè)政策動(dòng)態(tài),提升合規(guī)框架下的咨詢價(jià)值。認(rèn)可企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)建議
融合行業(yè)經(jīng)驗(yàn),定制化解決企業(yè)難題。認(rèn)可企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)建議
企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃層面,企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)意義非凡。不少企業(yè)發(fā)展時(shí),因戰(zhàn)略模糊,盲目跟風(fēng),陷入困境。專業(yè)咨詢內(nèi)訓(xùn)團(tuán)隊(duì)運(yùn)用波特五力模型、BCG 矩陣等工具,幫企業(yè)分析行業(yè)競爭態(tài)勢(shì),明晰自身業(yè)務(wù)定位。例如一家傳統(tǒng)服裝制造企業(yè),經(jīng)咨詢后,放棄低端同質(zhì)化競爭,聚焦高端定制,精細(xì)定位高凈值客戶,通過差異化戰(zhàn)略,產(chǎn)品毛利率提升 30%,市場份額逐步擴(kuò)大,成功在競爭激烈的服裝市場站穩(wěn)腳跟。組織架構(gòu)的合理搭建,對(duì)企業(yè)運(yùn)營效率影響深遠(yuǎn)。一些企業(yè)部門設(shè)置混亂,職責(zé)不清,導(dǎo)致推諉扯皮現(xiàn)象頻發(fā)。企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)教授深入企業(yè),依據(jù)業(yè)務(wù)流程與戰(zhàn)略目標(biāo),重新設(shè)計(jì)組織架構(gòu),明確部門與崗位職能。認(rèn)可企業(yè)管理咨詢內(nèi)訓(xùn)建議