殘保金申請減免要怎么做？第1就是要讓自己能夠了解清楚是否會符合減免的條件。如果要去申請減免，一般是要注意要讓自己能夠去了解下，應該要能夠去考慮下是否能夠符合減免的條件。現(xiàn)在有些人可能忽略這個方面的問題，假如根本就沒有符合條件的話，那么當然也就是沒有辦法讓自己去進行申請的。第2就是要讓自己能夠去了解清楚減免的時間。如果要讓自己能夠去申請減免的話，也應該要讓自己能夠去了解，應該要讓自己能夠去注意一下申請減免的時間是怎么樣的。可能說會讓大家一直都不需要去繳納殘保金，減免的時間一般是要求了，不能夠超過一年的保障金應繳額度。企業(yè)不按規(guī)定申報殘保金，會有不同程度的懲罰。濟南單位殘保金比例
殘保金交費標準：一，機關，團體，企業(yè)事業(yè)單位，民辦非企業(yè)等各類用人單位，均應按不低于本單位上年度職工總數(shù)（系指單位上年度職工年平均人數(shù)）1.5%的比例安排殘疾人就業(yè)，未達規(guī)定比例的須依法繳納殘疾人就業(yè)保障金。二，小型微型企業(yè)免征，在工商部門登記注冊且年平均人數(shù)30人以下（含20人）的小型微型企業(yè)，自工商登記注冊之日起免征36個月殘保金，自工商登記注冊之日規(guī)避殘保金起至今未滿3年的，可免征不足月份的殘保金。三，逾期不上網(wǎng)確認繳納的用人單位，自欠繳之日起，將按相關規(guī)定予以按日加收5‰滯納金，公示并報“信用”平臺曝光，同時申請人民法院強制執(zhí)行等處罰。上海個人殘保金案例殘保金填寫一般繳款書時，不要填錯了，也不要涂描。
保障金（殘保金）納入地方一般公共預算統(tǒng)籌安排，主要用于支持殘疾人就業(yè)和保障殘疾人生活。支持方向包括： （一）殘疾人職業(yè)培訓、職業(yè)教育和職業(yè)康復支出。 （二）殘疾人就業(yè)服務機構提供殘疾人就業(yè)服務和組織職業(yè)技能競賽（含展能活動）支出。補貼用人單位安排殘疾人就業(yè)所需設施設備購置、改造和支持性的服務費用。補貼輔助性就業(yè)機構建設和運行費用。 （三）殘疾人從事個體經(jīng)營、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的經(jīng)營場所租賃、啟動資金、設施設備購置補貼和小額貸款貼息。各種形式就業(yè)殘疾人的社會保險繳費補貼和用人單位崗位補貼。扶持農(nóng)村殘疾人從事種植、養(yǎng)殖、手工業(yè)及其他形式生產(chǎn)勞動。 （四）獎勵超比例安排殘疾人就業(yè)的用人單位，以及為安排殘疾人就業(yè)做出明顯成績的單位或個人。 （五）對從事公益性崗位就業(yè)、輔助性就業(yè)、靈活就業(yè)，收入達不到當?shù)剌^低工資標準、生活確有困難的殘疾人的救濟補助。 （六）經(jīng)地方人民相關部門及其財政部門批準用于促進殘疾人就業(yè)和保障困難殘疾人、重度殘疾人生活等其他支出。
殘疾人就業(yè)保障金簡稱殘保金，是為保障殘疾人的權益，由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金。由用人單位所在地的地方稅務局負責征收，沒有分設地方稅務局的地方，由國家稅務局負責征收。殘保金不繳納有什么后果？ 第二十六條用人單位未按規(guī)定繳納保障金，經(jīng)主管稅務機關催繳后仍未繳納的，由財政部門按照《殘疾人就業(yè)條例》等法律法規(guī)，進行處理處罰。 《殘疾人就業(yè)條例》中明確規(guī)定，未按時間繳納殘保金的企業(yè)，每天有千分之五的滯納金。殘保金繳納應準備好相關的一些資料。
殘疾人就業(yè)保障金的繳款方式：應繳納殘疾人就業(yè)保障金的單位根據(jù)《北京市按比例安排殘疾人就業(yè)情況審核認定書》中核定的金額在規(guī)定的期限內(nèi)到銀行繳納?？梢赃x擇以下方式中的一種辦理繳款手續(xù)： （一）用人單位可到地稅服務大廳（征收大廳）或殘疾人就業(yè)服務機構領取由市地稅局印制的空白殘疾人就業(yè)保障金《一般繳款書》，根據(jù)殘疾人就業(yè)服務機構核定的金額自行填寫殘疾人就業(yè)保障金《一般繳款書》，持繳款書到銀行繳款；也可以直接到地稅機關打印《一般繳款書》，持繳款書到銀行繳款。 （二）對網(wǎng)上申報的納稅人，要充分利用地稅機關網(wǎng)上申報的優(yōu)勢，除網(wǎng)上提示其應繳納殘疾人就業(yè)保障金外，還要根據(jù)殘疾人就業(yè)服務機構核定的金額由繳款單位在網(wǎng)上自行打印《一般繳款書》，然后持繳款書到銀行繳款。殘保金的好處多不多？濟南單位殘保金比例
殘疾人問題是社會問題，促進殘疾人就業(yè)是全社會的共同責任。濟南單位殘保金比例
保障金介紹說明：保障金是為保障殘疾人的權益，由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位（以下簡稱用人單位）繳納的資金。用人單位將殘疾人錄用為在編人員或依法與就業(yè)年齡段內(nèi)的殘疾人簽訂1年以上（含1年）勞動合同（服務協(xié)議），且實際支付的工資不低于北京市較低工資標準，并足額繳納社會保險費的，方可計入用人單位所安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)。用人單位安排1名持有《中華人民共和國殘疾人證》（1至2級）或《中華人民共和國殘疾軍人證》（1至3級）的人員就業(yè)的，按照安排2名殘疾人就業(yè)計算。濟南單位殘保金比例
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