殘保金申報(bào)要點(diǎn)有哪些？單位申報(bào)安排殘疾人就業(yè)情況，可以通過網(wǎng)上申報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)申報(bào)、郵寄材料申報(bào)三種方式進(jìn)行申報(bào)；單位跨地區(qū)招用殘疾人可以計(jì)入安排殘疾人就業(yè)人數(shù)；網(wǎng)上申報(bào)的，殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)在3個(gè)工作日內(nèi)出具審核結(jié)果。單位對(duì)審核結(jié)果無異議的，確認(rèn)后打印《用人（工）單位安排殘疾人就業(yè)情況審核確定書》（以下簡(jiǎn)稱《審核確定書》）?，F(xiàn)場(chǎng)申報(bào)、郵寄材料申報(bào)的，殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)在接到或簽收申報(bào)材料后5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核確定，并出具《審核確定書》。用人單位可以不交殘保金嗎？昌平大公司殘保金減免手續(xù)
殘疾人就業(yè)保障金申報(bào)審核：1、領(lǐng)取申報(bào)表，用人單位到縣級(jí)以上征收地稅機(jī)關(guān)或縣級(jí)以上殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)核定窗口領(lǐng)取《上海市用人單位安排殘疾人就業(yè)申保障金繳費(fèi)申報(bào)表》，也可到殘疾人就業(yè)網(wǎng)上申報(bào)審核平臺(tái)“下載中心”進(jìn)行下載。2、殘聯(lián)申報(bào)，有安排殘疾人就業(yè)的用人單位持《用人單位安排殘疾人就業(yè)申報(bào)表》、所報(bào)殘疾職工的《中華人民共和國(guó)殘疾人證殘疾軍人證》原件和復(fù)印件（剛開始申報(bào)時(shí)提供）、所報(bào)殘疾職工的入職材料（在編證明或勞動(dòng)合同，剛開始申報(bào)時(shí)提供度基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明、上年度通過金融機(jī)構(gòu)向殘疾職工支付工資的憑證等材料向主管地稅機(jī)關(guān)同級(jí)的殘疾人就業(yè)服務(wù)人單位未在12月31日前申報(bào)的，視為未安排殘疾人就業(yè)。用人單位申報(bào)時(shí)可選擇窗口申報(bào)或網(wǎng)上申報(bào)方式。湖北新企業(yè)殘保金殘疾人就業(yè)保障金具體比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民相關(guān)部門根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際情況規(guī)定。
殘保金的作用是什么？一、增強(qiáng)促進(jìn)殘疾人事業(yè)發(fā)展的責(zé)任感和使命感，（一）認(rèn)清殘疾人事業(yè)發(fā)展的形勢(shì)。（二）認(rèn)識(shí)促進(jìn)殘疾人事業(yè)發(fā)展的重要意義。（三）明確促進(jìn)殘疾人事業(yè)發(fā)展的總體要求。二、加強(qiáng)殘疾人醫(yī)療康復(fù)和殘疾預(yù)防工作（四）保障殘疾人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)、（五）健全殘疾人康復(fù)服務(wù)保障措施、（六）建立健全殘疾預(yù)防體系。三、保障殘疾人基本生活，（七）做好殘疾人生活救助工作、（八）完善殘疾人社會(huì)保險(xiǎn)政策（九）發(fā)展殘疾人社會(huì)福利和慈善事業(yè)。
殘疾人就業(yè)保障金繳費(fèi)申報(bào)表：(1)明確征收標(biāo)準(zhǔn)上限口徑，按照有關(guān)政策，將原申報(bào)表中"在職職工年平均工資"修改為申報(bào)表第6列"上年在職職工年平均工資(或當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的2倍)",按"上年在職職工年平均工資"和"當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的2倍"孰低填寫。(2)落實(shí)分檔征收及小微企業(yè)暫免征收政策，按昭《通知》規(guī)定的殘保金征收政策 在申報(bào)表筆8列"木期減免除費(fèi)用額"項(xiàng)中,增加3個(gè)減免除費(fèi)用額計(jì)算公式。(3)規(guī)范申報(bào)表格式，按照規(guī)范報(bào)表的要求，將原申報(bào)表中第2列"費(fèi)款所屬期起"和第3列"費(fèi)款所屬期止"放在表頭位置,同時(shí)，對(duì)申報(bào)表中"繳費(fèi)人聲明""經(jīng)辦人"等事項(xiàng)進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范。不交殘保金會(huì)有什么影響？
殘保金申報(bào)繳納標(biāo)準(zhǔn)：殘保金年繳納額按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計(jì)算。計(jì)算公式如下：殘保金年繳納額=（上年用人單位在職職工人數(shù)×1.6%-上年用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)）×上年用人單位在職職工年平均工資。小微企業(yè)暫免征收政策，在職職工總數(shù)30人（含）以下的企業(yè)，暫免征收殘保金。明確征收標(biāo)準(zhǔn)上限口徑，殘保金征收標(biāo)準(zhǔn)上限，按照當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的2倍執(zhí)行。當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資按照所在地城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資加權(quán)計(jì)算。企業(yè)成立時(shí)間不足1個(gè)月的，不繳納保障金。江蘇怎樣申報(bào)殘保金保金
殘疾人就業(yè)保障金主要用于支持殘疾人就業(yè)和保障殘疾人生活。昌平大公司殘保金減免手續(xù)
小微企業(yè)殘保金繳納要注意的問題：自工商登記注冊(cè)之日起３年內(nèi)，對(duì)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)未達(dá)到在職職工總數(shù)的1.6%（成都），且在職職工總數(shù)在30人以下（含30人）的小微企業(yè)，免征保障金。符合免征規(guī)定的用人單位必須在網(wǎng)上進(jìn)行殘保金零申報(bào)。如果貴公司規(guī)模超過30人且沒有安置殘疾人員工，那么明年征收17年度殘保金時(shí)一定要按時(shí)繳納。在雇傭殘疾人員工的企業(yè)中，有部分企業(yè)由于各類原因錯(cuò)過了殘保金審核時(shí)間，由于反映此類情況的企業(yè)較多，經(jīng)殘聯(lián)、財(cái)政局、地稅局三部門協(xié)商決定進(jìn)行一次殘保金集中補(bǔ)審。昌平大公司殘保金減免手續(xù)