食堂承包衛(wèi)生管理之餐具衛(wèi)生用餐必備的餐具要統(tǒng)一用盤(pán)托放,不能隨便擺放。用過(guò)的餐具要及時(shí)清洗、消毒,保證其干凈清新。一定要保證餐具集中整齊擺放、清潔,餐具未經(jīng)消毒不得使用?,F(xiàn)階段,隨著食堂承包領(lǐng)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,具備良好的食堂管理模式和采購(gòu)管理系統(tǒng),是餐飲企業(yè)單位立足的根本,但是一提到食堂管理,是非常令企業(yè)單位后勤人員包括食堂承包負(fù)責(zé)人比較煩惱的事情,食堂管理并不是大家想的那么簡(jiǎn)單,不管是對(duì)于食堂外包給餐飲公司也好,還是企業(yè)單位食堂自己經(jīng)營(yíng)也好,都是需要具備一個(gè)具有良好管理能力的食堂管理者。食堂承包注意豐富性并且參考多數(shù)員工的飲食特點(diǎn)。崇明區(qū)企業(yè)食堂托管熱線
食堂除了對(duì)領(lǐng)餐人員嚴(yán)格檢查外,對(duì)廚房工作人員、食堂采購(gòu)和供貨人員的要求更要加大力度。工作人員共分兩班制服務(wù),避免人員扎堆,工作人員上崗前都要量體溫,匯報(bào)自己的健康狀況,且工作人員自己用餐時(shí),同樣需要采取分餐制度。廚房前臺(tái)與后臺(tái)徹底分離,每個(gè)明檔口均與操作間直接連接,消除成品在運(yùn)輸過(guò)程中二次污染及熱量散失,提高菜品的食品安全及口味保證。增加消毒設(shè)施,實(shí)現(xiàn)所有餐具的蒸汽消毒,杜絕使用一次性餐具。產(chǎn)品盡可能的多樣化,服務(wù)涵蓋早餐、中餐、晚餐,增加甲方職工就餐的選擇性,減少就餐人數(shù)的流失率,提高業(yè)主的滿(mǎn)意度。按標(biāo)準(zhǔn)流程控制食品安全,降低食物中毒等較多的事情的風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)業(yè)主對(duì)食堂放心的餐飲文化。奉賢區(qū)中小學(xué)食堂承包托管收費(fèi)食堂承包衛(wèi)生管理餐具衛(wèi)生用餐必備的餐具要統(tǒng)一用盤(pán)托放。
食堂托管每一位員工都有自己的工作崗位名稱(chēng)、職級(jí)、配合人員、工作職責(zé)范圍、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);詳細(xì)說(shuō)明各部門(mén)人員之間的隸屬關(guān)系,并實(shí)行逐級(jí)匯報(bào),逐級(jí)負(fù)責(zé)制的工作方式;制定嚴(yán)格的培訓(xùn)計(jì)劃,包括日常培訓(xùn)及計(jì)劃培訓(xùn);明文規(guī)定每一崗位的工資收入情況及相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制;要正確樹(shù)立外部顧客與內(nèi)部顧客的概念。內(nèi)部顧客就是直接服務(wù)客人的前面員工,作為管理層及二線部門(mén)是為內(nèi)部顧客(前面員工)服務(wù)的人。為“內(nèi)部顧客”服務(wù)的工作做好了,才能做好外部顧客服務(wù)的工作。
食堂承包公司必須具備優(yōu)良的采購(gòu)中心及龐大的物流配送中心,物流配送中心、農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地、農(nóng)場(chǎng)養(yǎng)殖基地,自產(chǎn)自銷(xiāo),定點(diǎn)采購(gòu),保證從農(nóng)田到餐桌,食品安全、健康飲食保障??梢詮脑搭^上減少中間銷(xiāo)售環(huán)節(jié),龐大的物流配送中心,高度集中統(tǒng)一的物流體系,可以減少企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)用。實(shí)地考察食堂承包公司的投資規(guī)模,耳聽(tīng)為虛,眼見(jiàn)為實(shí)。因此,可以跟食堂承包公司提出實(shí)地考察參觀的要求,審慎評(píng)估食堂承包商的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,同時(shí)也可以實(shí)地考察食堂承大企業(yè)往往都有上百員工,對(duì)于這樣的企業(yè)來(lái)說(shuō),給員工提供一個(gè)良好就餐環(huán)境已經(jīng)成為了一種企業(yè)文化,這樣可以讓員工更加有歸屬感,并且能夠讓所有的精力更加集中的運(yùn)用在工作上面的一些要求。食堂承包經(jīng)營(yíng)立足之根本要明白,食堂管理更專(zhuān)業(yè)。
食堂承包就餐模式根據(jù)發(fā)包方的飯?zhí)枚ㄎ?、風(fēng)格、員工福利政策、就餐人員的數(shù)量、風(fēng)味喜好等,承包模式分為:一般是企業(yè)對(duì)員工提供包住包吃(或扣除部分餐費(fèi)等)的條件下產(chǎn)生的。此方式的優(yōu)點(diǎn)是便于統(tǒng)計(jì)以及結(jié)算等管理,更便于飯?zhí)媒y(tǒng)籌安排飯菜的份量,避免因伙食浪費(fèi)而導(dǎo)致飯?zhí)媒?jīng)營(yíng)困難的現(xiàn)象發(fā)生,或因飯菜份量不夠吃致使員工產(chǎn)生不滿(mǎn)情緒。合作程式:企業(yè)負(fù)責(zé)人以日、周、月為周期為準(zhǔn)報(bào)備用餐人數(shù)的數(shù)量,期間出現(xiàn)新入職、辭工以及請(qǐng)假等情況的,可提前以文字方式告知飯?zhí)?,并雙方簽字留存,作為結(jié)算憑證之一。食堂承包保證服務(wù)員進(jìn)入指定崗位。金山區(qū)企業(yè)食堂承包收費(fèi)
食堂承包餐飲業(yè)的管理與運(yùn)營(yíng)應(yīng)實(shí)行“方案管理”。崇明區(qū)企業(yè)食堂托管熱線
當(dāng)員工對(duì)餐飲不夠滿(mǎn)意的時(shí)候,直接反應(yīng)就是對(duì)企業(yè)管理的不滿(mǎn)意。現(xiàn)象比較輕時(shí)員工可能會(huì)直接去食堂反應(yīng)或者投訴,問(wèn)題過(guò)于嚴(yán)重時(shí)員工則會(huì)采取怠工甚至辭職的方式來(lái)反對(duì)。在這時(shí)候企業(yè)要面對(duì)的問(wèn)題則不單單是食堂改善,還有人員流動(dòng)增加時(shí)的巨大壓力。因此,餐飲管理我們食堂承包一定要重視員工訴求,結(jié)合員工在餐飲方面的需求來(lái)管理。公司員工營(yíng)養(yǎng)是關(guān)鍵問(wèn)題。多數(shù)員工尤其是管理層員工對(duì)餐飲營(yíng)養(yǎng)頗為重視。企業(yè)員工在飲食方面的個(gè)人要求也要提供。崇明區(qū)企業(yè)食堂托管熱線
上海亮程餐飲管理有限公司位于新行路339號(hào)2層。公司業(yè)務(wù)涵蓋盒飯,快餐,食堂承包,食堂托管等,價(jià)格合理,品質(zhì)有保證。公司將不斷增強(qiáng)企業(yè)重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)力,努力學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí),遵守行業(yè)規(guī)范,植根于食品、飲料行業(yè)的發(fā)展。在社會(huì)各界的鼎力支持下,持續(xù)創(chuàng)新,不斷鑄造高品質(zhì)服務(wù)體驗(yàn),為客戶(hù)成功提供堅(jiān)實(shí)有力的支持。