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月嫂不是育嬰師,區(qū)別如下:1、工作性質(zhì)不一樣:月嫂是高級(jí)家政人員,說到底還是家政人員。而育嬰師是主動(dòng)教育全過程教育工作者,本質(zhì)上是教育工作者。2、工作內(nèi)容不一樣:月嫂主要是專業(yè)護(hù)理產(chǎn)婦與新生兒,服務(wù)的內(nèi)容以月子護(hù)理為主,新生兒的護(hù)理占80%,產(chǎn)婦的護(hù)理占20%。育嬰師主要從事0-3歲嬰兒照料、護(hù)理和教育工作。3、服務(wù)對(duì)象和服務(wù)重點(diǎn)不一樣:月嫂的服務(wù)對(duì)象是產(chǎn)褥期媽媽和新生兒,主要是生活照護(hù),偏重于基本的日常生活照護(hù)。育嬰師的服務(wù)對(duì)象主要是3個(gè)月以上的嬰幼兒,提供生活照料,護(hù)理和早期教育,不包含孕產(chǎn)婦的照料和護(hù)理。4、薪酬待遇不一樣:育嬰師待遇高于月嫂,級(jí)別越高差距越明顯。育嬰師薪酬靈活,各個(gè)省份時(shí)間和待遇差別較大。相對(duì)于自己通過朋友介紹育嬰師,正規(guī)家政公司雖然需要一定的費(fèi)用,還是要更為安全一些。溫州高級(jí)育嬰師價(jià)格
育嬰師講師是近年來一個(gè)新興的職業(yè),隨著學(xué)習(xí)育嬰師的人員日益增多,培訓(xùn)師這一職位成為家政技能培訓(xùn)中的一大急缺職業(yè)。育嬰師講師必將成為將來較熱門的職業(yè)。育嬰師講師發(fā)展前景:與育嬰師相比育嬰師講師就少之又少了。因?yàn)楦改笇?duì)孩子早期教育的重視,越來越多的人開始學(xué)習(xí)育嬰師,而育嬰師講師市場(chǎng)上存在的并不多,也使很多有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的育嬰師開始學(xué)習(xí)育嬰師講師。目前,育嬰師講師已經(jīng)是一個(gè)炙手可熱的職業(yè),專業(yè)的育嬰師人才已經(jīng)是供不應(yīng)求,出現(xiàn)了人才需求的大饑荒,缺人才,就意味著缺少培訓(xùn)人才的專業(yè)師資。蘭溪可信育嬰師培訓(xùn)請(qǐng)育嬰師時(shí)選擇成熟穩(wěn)健的育嬰師。
育嬰教育是適應(yīng)我國社會(huì)發(fā)展和需求應(yīng)運(yùn)而生的新興職業(yè),理想國際教育作為北京定點(diǎn)培訓(xùn)學(xué)校,根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部需要,適時(shí)地制定育嬰師《國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》、《培訓(xùn)教程》、《考試題庫》到教學(xué)方法、課件平臺(tái)、考試鑒定采用國家統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),并形成規(guī)范的培訓(xùn)鑒定認(rèn)證體系、做到統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一質(zhì)量。通過系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn),可以使準(zhǔn)備就業(yè)、擇業(yè)的人員獲得國家職業(yè)資格證書;使已經(jīng)在職人員充實(shí)知識(shí)、提高技能和綜合素質(zhì),在日益規(guī)范、競(jìng)爭(zhēng)、有序的勞動(dòng)力市場(chǎng)中實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,實(shí)現(xiàn)育嬰職業(yè)社會(huì)化、服務(wù)職業(yè)化,促進(jìn)我國早期教育市場(chǎng)的發(fā)展。
育嬰師服務(wù)主要有哪些獨(dú)特的優(yōu)點(diǎn)?根據(jù)嬰兒不同的月齡,會(huì)選擇正確的喂養(yǎng)方式。因此,這對(duì)孩子的營養(yǎng)均衡和健康成長上都會(huì)起到了很大的幫助。當(dāng)然,大多數(shù)家庭在孩子剛出生的時(shí)候,就會(huì)給孩子請(qǐng)育嬰師來進(jìn)行喂養(yǎng)。此時(shí),從母乳喂養(yǎng)到人工喂養(yǎng),然后再到添加泥狀的輔食都有著專業(yè)的方案和計(jì)劃,這樣對(duì)孩子不同階段的喂養(yǎng)上是更加專業(yè)有特色的。嚴(yán)控居室衛(wèi)生,在個(gè)人衛(wèi)生或者室內(nèi)環(huán)境上會(huì)打造出嬰兒所適應(yīng)的。這樣的話,在育嬰師的照顧下,孩子基本上不會(huì)出現(xiàn)生病的情況??梢姡谶@方面的技術(shù)實(shí)力也是很突出的,畢竟在培訓(xùn)的過程中有著一整套大范圍的課程體系,為的就是在培訓(xùn)方面掌握更加熟練。每個(gè)家庭在選擇的時(shí)候,都會(huì)選擇持證上的人來進(jìn)行照顧孩子的。育嬰師需要具備專業(yè)知識(shí)扎實(shí)。
雇主怎樣面試育嬰師?可以參考育嬰師的籍貫。雖然我很反感動(dòng)不動(dòng)給某個(gè)地方的人貼標(biāo)簽,但是這么多年的經(jīng)驗(yàn)告訴我,籍貫確實(shí)有一定的參考價(jià)值。同一個(gè)地區(qū)因?yàn)轱L(fēng)俗、經(jīng)濟(jì)、教育水平的關(guān)系,大家在某些方面確實(shí)共同點(diǎn)更多。同一個(gè)圈子的更容易找到靠譜的。要求多的育嬰師要謹(jǐn)慎?,F(xiàn)在的育嬰師基本都有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),大家按照標(biāo)準(zhǔn)來就好。如果育嬰師一上來就先給你提了一堆要求,跟你討論年底雙薪、假日三倍工資或者雙休日什么的,這樣的育嬰師就算再認(rèn)真負(fù)責(zé)也更好不要用,因?yàn)閻塾?jì)較的育嬰師一定是做不好事情的。24小時(shí)的嬰兒飲食、睡覺、玩耍計(jì)劃,都會(huì)由育嬰師來進(jìn)行大范圍的制定。蘭溪可信育嬰師培訓(xùn)
育嬰師包括常見發(fā)育問題、常見疾病預(yù)防和處理、意外傷害的預(yù)防與處理等。溫州高級(jí)育嬰師價(jià)格
靠譜育嬰師的選擇:有愛心,喜歡小孩子,育嬰師要有一顆愛孩子的心,對(duì)待每個(gè)客戶的孩子都視如己出。象對(duì)待自己的孩子一樣呵護(hù)這個(gè)初為父母的家庭的每一個(gè)成員,要讓他(她)們感到是自己的親人在照顧自己。有專業(yè)的服務(wù)水平,育嬰師要有具有專業(yè)技能,具備大范圍的科學(xué)育兒知識(shí),能對(duì)常見的問題做出準(zhǔn)確判斷和妥善處理。通過正規(guī)家政公司:相對(duì)于自己通過朋友介紹育嬰師,正規(guī)家政公司雖然需要一定的費(fèi)用,但畢竟有合同的約束效力,還是要更為安全一些。選擇成熟穩(wěn)健的育嬰師:育嬰師不同于普通保姆和月嫂,要有一定的相關(guān)學(xué)歷。35—48歲是服務(wù)人員的更佳年齡,他們既有豐富的經(jīng)驗(yàn),又年富力強(qiáng),能夠承擔(dān)繁重的護(hù)理工作。溫州高級(jí)育嬰師價(jià)格
上海蘭夫人家政服務(wù)有限公司是一家服務(wù)型類企業(yè),積極探索行業(yè)發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品創(chuàng)新。蘭夫人家政服務(wù)是一家有限責(zé)任公司(自然)企業(yè),一直“以人為本,服務(wù)于社會(huì)”的經(jīng)營理念;“誠守信譽(yù),持續(xù)發(fā)展”的質(zhì)量方針。公司業(yè)務(wù)涵蓋**育嬰師,**住家保姆,家庭早教師,家庭管家,價(jià)格合理,品質(zhì)有保證,深受廣大客戶的歡迎。蘭夫人家政服務(wù)將以真誠的服務(wù)、創(chuàng)新的理念、***的產(chǎn)品,為彼此贏得全新的未來!