不像在公司里干活，你只是一個(gè)程序員，你上面有業(yè)務(wù)部與外面對(duì)接，你只需要按需求做就行了，這里就不一樣，你不單單是程序員角色，你還有業(yè)務(wù)的角色在這里。這個(gè)首先要想明白，你是需要與外界對(duì)接的，需求你需要整明白了，必須要求有文檔，郵件什么的，黑紙白字要求對(duì)方都寫清楚了，因?yàn)檫@直接決定你的工作量，還有就是避免以后有什么糾紛，或者后續(xù)提出更改需求（這個(gè)提前說(shuō)好，改需求雙方如何處理，你可以要求對(duì)方支付額外費(fèi)用，比較更改需求也會(huì)提高你的成本），因此這點(diǎn)需要特別注意。同時(shí)，在做項(xiàng)目的過(guò)程中對(duì)自己的一些想法一定要隨時(shí)保持溝通，這些做法都是為了防止需求跑偏，避免造成沒(méi)必要的麻煩。不是有這樣一個(gè)經(jīng)典的笑話，需求方給出一個(gè)圖紙，實(shí)施方馬上根據(jù)圖紙實(shí)施，幾個(gè)月后交工時(shí)需求方傻眼了，人家要的是一個(gè)煙囪，而實(shí)施方給人家做了一口井。這雖然是一個(gè)笑話，但起碼說(shuō)明了溝通的重要性，如果當(dāng)初多問(wèn)一嘴，就不可能鬧這么大的笑話了，因此，對(duì)有質(zhì)疑點(diǎn)的地方一定要確定明白了再動(dòng)手實(shí)施，避免走一些彎路。私活項(xiàng)目較大，復(fù)雜不單一?；窗渤绦騿T接私活怎么報(bào)價(jià)
接私活有兩種情況： 賺更多的錢（復(fù)制已有經(jīng)驗(yàn)，使用已有技能，通過(guò)付出更多的時(shí)間賺更多的錢，單位時(shí)間賺錢能力基本不變。此時(shí)很容易被高昂的溝通成本和反復(fù)的需求變化搞得身心憔悴，工作、家庭都受到影響，整個(gè)人的狀態(tài)都不好了……） 讓自己更值錢（通過(guò)精進(jìn)現(xiàn)有的主要技能或者培養(yǎng)感興趣的新技能，讓自己更值錢，單位時(shí)間賺到更多的錢），眼下報(bào)酬多少不計(jì)較 Ok，從這個(gè)維度來(lái)看，我個(gè)人更認(rèn)可第二種。因?yàn)樗菍?duì)自己的價(jià)值投資，會(huì)讓自己將來(lái)更值錢，比如時(shí)薪從 20 提升到 200 ，比你干多少?gòu)?fù)制經(jīng)驗(yàn)和技能的私活都要來(lái)得有成就感。這也是我對(duì)私活的看法： 較好的私活，能在經(jīng)歷、技能、方向、未來(lái)可能性上使你更豐富，讓你更值錢。徐州java程序員接私活報(bào)價(jià)程序員接私活的平臺(tái)有哪些？
程序員接私活怎樣篩選靠譜需求？當(dāng)你準(zhǔn)備好接單而恰好平臺(tái)又給你匹配到合適的單子時(shí)，請(qǐng)暫時(shí)放下喜悅的心情，先判斷下需求是否靠譜。通常來(lái)說(shuō)，猿急送會(huì)先篩選一遍職位，將不靠譜的屏蔽掉，但難免有時(shí)候可能有漏網(wǎng)之魚，需要您再進(jìn)一步確認(rèn)。對(duì)于您自己找的渠道獲得的項(xiàng)目而言，更應(yīng)如此。所謂需求篩選，主要是篩選你接的私活靠不靠譜，因?yàn)榧媛氁残枰枨蠓胶献鳎枰枨蠓降膮⑴c，所以篩選的范圍也包括看看這個(gè)需求方是不是靠譜。
找到私活后如何談價(jià)錢？ 不要急于報(bào)價(jià)錢。談價(jià)錢之前，自己要對(duì)整個(gè)項(xiàng)目作下了解。項(xiàng)目要做成什么樣、涵蓋哪些功能、較終交付什么等等，都要溝通清楚。 項(xiàng)目情況了解后，自己預(yù)估下需要的時(shí)間，這里就比較考驗(yàn)個(gè)人的能力了。項(xiàng)目大致怎么做、架構(gòu)上分幾部分、每部分耗時(shí)多少，這些自己要有個(gè)大概的估計(jì)。較后報(bào)的時(shí)間要留出至少10%的時(shí)間，防止突發(fā)事件的延期。 時(shí)間預(yù)估好后，才開(kāi)始估算費(fèi)用。費(fèi)用 = 自己工資日薪 x 預(yù)估的時(shí)間。使用此公式計(jì)算大致的費(fèi)用，在這個(gè)基礎(chǔ)上，通過(guò)跟客戶PK，確定一個(gè)上浮或者下浮的費(fèi)用。 其實(shí)較好是做一個(gè)Excel表格，里面有項(xiàng)目任務(wù)分解、每個(gè)任務(wù)的開(kāi)發(fā)時(shí)間、每個(gè)任務(wù)的開(kāi)發(fā)費(fèi)用等，較下面再加上總報(bào)價(jià)，這樣比較規(guī)范。程序員不應(yīng)該接私活？
程序員接私活的建議：保持溝通同時(shí)，在做項(xiàng)目的過(guò)程中對(duì)自己的一些想法一定要隨時(shí)保持溝通，這些做法都是為了防止需求跑偏，避免造成沒(méi)必要的麻煩。不是有這樣一個(gè)經(jīng)典的笑話，需求方給出一個(gè)圖紙，實(shí)施方馬上根據(jù)圖紙實(shí)施，幾個(gè)月后交工時(shí)需求方傻眼了，人家要的是一個(gè)煙囪，而實(shí)施方給人家做了一口井。這雖然是一個(gè)笑話，但起碼說(shuō)明了溝通的重要性，如果當(dāng)初多問(wèn)一嘴，就不可能鬧這么大的笑話了，因此，對(duì)有質(zhì)疑點(diǎn)的地方一定要確定明白了再動(dòng)手實(shí)施，避免走一些彎路。程序員接私活必看經(jīng)驗(yàn)總結(jié)以及接單平臺(tái)推薦。北京java程序員接私活外包平臺(tái)
但是接私活也是要有技巧的。不然除了浪費(fèi)時(shí)間，還可能對(duì)別人造成損害?；窗渤绦騿T接私活怎么報(bào)價(jià)
企業(yè)在選擇接私活的程序員時(shí)需要了解哪些信息呢？接下來(lái)小編就給大家做個(gè)介紹。 一、為什么企業(yè)要選擇行業(yè)內(nèi)的人才提供公司？ 并不是所有公司都可以從事行業(yè)領(lǐng)域的專業(yè)人才派遣業(yè)務(wù)的，首先一般的人才派遣公司都會(huì)提供各個(gè)行業(yè)的人才，這樣的人才庫(kù)經(jīng)驗(yàn)背景都不同，沒(méi)有特色，和人才的重點(diǎn)。 二、為什么要選擇有一定年限的公司？ 為什么要選擇一個(gè)公司成立時(shí)間長(zhǎng)的公司呢？因?yàn)楣境闪⒌脑介L(zhǎng)就能說(shuō)明了這個(gè)公司的專業(yè)認(rèn)可度會(huì)更加高，由于公司從成立到發(fā)展要很長(zhǎng)一段時(shí)間，所以更能夠擁有行業(yè)的實(shí)力沉淀，這也是選擇專業(yè)技術(shù)人才提供公司的一個(gè)參考觀點(diǎn)，成立時(shí)間越長(zhǎng)的公司，經(jīng)過(guò)市場(chǎng)的考驗(yàn)，同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，人才的累積培養(yǎng)，他們實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)和操作能力更加豐富和建立的運(yùn)營(yíng)體系也更加完整。所以在選擇和這樣的公司合作時(shí)，更加放心，同時(shí)也能進(jìn)行交流人員的各項(xiàng)能力進(jìn)行估計(jì)?；窗渤绦騿T接私活怎么報(bào)價(jià)
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