團建缺少不了兩個東西,一是文化意識形態(tài)建設(shè) 二是 組織活動建設(shè)
之所以敢說99.9%是失敗的,主要是公司沒有文化意識形態(tài),意識形態(tài)這個東西,非是hr可以操作的,必須是老板親自操手的;非是老板有錢可以操作的,必須是老板具備文化素養(yǎng)可以實現(xiàn)的;非是老板具備文化素養(yǎng)可以操作的,必須具備發(fā)動由下到上的組織運動可以實現(xiàn)的很多到這里的hr,與其詢問團建怎么做,還不如直接組織一場大家參與的團建,通過增加日常交流活動增加彼此熟悉來實現(xiàn)
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首先 以往服務(wù)過的客戶。如果為一些大企業(yè)服務(wù)過,而且是持續(xù)服務(wù)數(shù)年,那么這拓展機構(gòu)肯定是有實力的。打比方勵進拓展老師持續(xù)為萬科等大型企業(yè)提供服務(wù),這些大企業(yè)之所以選擇我們,肯定是我們有打動他們的閃亮之處 。
其次 輸出的方案比例團建拓展的課程現(xiàn)在是越來越龐大,有的擅長戶外徒步、有的專業(yè)做海灘課程、有的專門做趣味運動會。這樣就可以通過觀察機構(gòu)給客戶做的項目,就能判斷機構(gòu)是哪類課程更在行。我們在2020年海灘主題和趣味運動主題的課題是相當火爆。 江西純棉團建專業(yè)服務(wù)團建需要注意什么?歡迎咨詢上海蒂伽商務(wù)咨詢有限公司。
參與者:活動開始前以海報、H5等形式制造期待。并在活動中制造驚喜,突破參與者的心理預(yù)期。只需以玩耍的心態(tài)參與團建,既能體驗到團建活動的樂趣,又能和團隊進行深度連接。
組織者:我們?yōu)榻M織者解決每一個環(huán)節(jié)的難題。前期宣傳,專業(yè)的方案策劃,與品控機制,確保有好的體驗。結(jié)束后,以視頻、評估報告的形式,將培訓效果呈現(xiàn)。用服務(wù)到位,幫你完美解決團建難題。
決策者:活動中多角度記錄大家的一舉一動,并在項目結(jié)束后,以視頻、評估報告的形式,將培訓效果完整呈現(xiàn)出來,完美地展現(xiàn)出團隊的風采,即使沒有參加活動,也能身臨其境。不僅能展現(xiàn)企業(yè)文化,同時也是很好地品牌宣傳良機。
3、提高公司團隊協(xié)作意識和團隊凝聚力; 4、為家庭成員搭建交流平臺,增進溝通和理解; 5、可以讓家庭成員更加了解本公司,并支持本公司的發(fā)展。 野外露營: 是對我們野外生活的一種鍛煉和考驗,同時也是一種難得地生活的體驗,大自然的夜晚數(shù)著星星,配上篝火晚會,還有BBQ盡情享受 ”
遠離了城市的喧囂與浮華來到大自然中,聽著鳥兒歌聲清脆,望著連綿壯闊的大山,有山有水、風景優(yōu)美。
1、放松心理壓力,愉悅身心
2、利于參訓者發(fā)現(xiàn)生活的樂趣,調(diào)整心態(tài),更好地迎接下一階段的挑戰(zhàn),再創(chuàng)佳績
3、通過成員間的合作促進更好的溝通與交流,增強團隊的凝聚力,改善人際關(guān)系
4、通過許多小小的勝利增強學員的信心,學會怎樣處理長遠目標與近期目標的關(guān)系
5、增強學員單獨生存的能力
團建有什么作用?歡迎咨詢上海蒂伽商務(wù)咨詢有限公司。
事實上團建的要點,不在于好玩,好玩只是一種呈現(xiàn)方式。現(xiàn)在的團建,大多只是關(guān)注形式的好玩、有趣,已經(jīng)越來越偏離“團隊建設(shè)”的初衷了。我們希望回歸本源,回歸團隊建設(shè)的目的。
現(xiàn)在的團建形式,開始慢慢偏離團建的初衷。過分關(guān)注形式的好玩有趣,而忽略了團建的重心。團建的重心,應(yīng)該是讓團隊產(chǎn)生連接,或者說產(chǎn)生深度連接,并且能夠形成團結(jié)團隊具備的要素。
如果你有過跟同事有這樣的連接,你會驚訝地發(fā)現(xiàn),原來你對同事的了解原來這么少。而只要多了解一點,卻能有效地減少彼此的隔閡。
團建形式并不重要,關(guān)鍵是能夠彼此產(chǎn)生連接。
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公司團建活動八:佳人何處尋
內(nèi)容:因為不需要任何繁瑣的準備工作,人人都可勝任愉快,輕松盡興,所以這個游戲,一直深受人們喜愛。每位參與者在很短的時間內(nèi),道出對方背后貼著的名字,進而聯(lián)想自己背后的名字。
道具:紙,筆,透明膠帶
方法:
(1)男女雙方人數(shù)一樣,合計10人為恰當
(2)事前,先在紙上寫著諸如“羅密歐”、“朱麗葉”;“王祖賢”與“齊秦”;“梁山伯”與“祝英臺”......等對對佳偶的名字。
(3)將這些已寫好名字的紙中的男性名字貼在男性的背后,女性名字貼在女性背后。同時,不可讓所有參賽者看到彼此背后所貼的名字。
(4)一切就緒后,所有出場者,個個竭盡所能,說出他人背后的名字,然后推想自己的背后的名字。倘若讀出了所有人員背后的名字,就不難推出自己背后的名字了。
(5)聯(lián)想出自己背后的名字后,要趕快與自己搭檔的對象湊成一組,互相挽胳膊。
(6)到后沒有成對的人,就是負方。
重點:本游戲的重點,在于尋覓的過程,所以人人都應(yīng)相處得宜,相互配合,以期找出彼此的拍檔。
吉林創(chuàng)新團建生產(chǎn)廠家
上海蒂伽商務(wù)咨詢有限公司屬于運動、休閑的高新企業(yè),技術(shù)力量雄厚。是一家有限責任公司(自然)企業(yè),隨著市場的發(fā)展和生產(chǎn)的需求,與多家企業(yè)合作研究,在原有產(chǎn)品的基礎(chǔ)上經(jīng)過不斷改進,追求新型,在強化內(nèi)部管理,完善結(jié)構(gòu)調(diào)整的同時,良好的質(zhì)量、合理的價格、完善的服務(wù),在業(yè)界受到寬泛好評。以滿足顧客要求為己任;以顧客永遠滿意為標準;以保持行業(yè)優(yōu)先為目標,提供***的商務(wù)咨詢,企業(yè)管理咨詢,會務(wù)服務(wù)。蒂伽商務(wù)將以真誠的服務(wù)、創(chuàng)新的理念、***的產(chǎn)品,為彼此贏得全新的未來!