黨建活動:無論哪個機(jī)關(guān)或組織的支部或黨委黨組，都需要重視黨建工作，都需要不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)，都需要不斷增強(qiáng)四個意識、堅定四個自信，做到兩個維護(hù)，提高工作的主動性，積極性，創(chuàng)造性，堅持問題導(dǎo)向，目標(biāo)導(dǎo)向，結(jié)果導(dǎo)向，結(jié)合本單位性質(zhì)把黨建工作做實做透做到位，不斷增強(qiáng)組織力，等等這都是共性。黨建工作的個性是立足本單位實際情況，結(jié)合單位性質(zhì)，要充分立足單位行業(yè)本職性質(zhì)和工作，找準(zhǔn)發(fā)力點和突破點，分別開展能體現(xiàn)自己行業(yè)的業(yè)績活動，拿出業(yè)績成果。結(jié)合本單位歷史和現(xiàn)在的情況，系統(tǒng)整合資源，優(yōu)化人才資源，打造本單位特色黨建活動。抓好黨建促發(fā)展，把基層黨建工作做到干部職工關(guān)心的熱點上。坪山特色紅色黨建電話
認(rèn)真鉆研黨建業(yè)務(wù)，做黨建工作的“內(nèi)行人”。黨建工作由點到面，既具體又瑣碎，同時又牽動全局。作為一名黨務(wù)工作者，必須有緊跟黨的思想高度和理論水平，同時要加強(qiáng)學(xué)深悟透、融會貫通，熟練掌握黨建工作內(nèi)容及流程，學(xué)會統(tǒng)籌兼顧開展工作，積極探索黨建與業(yè)務(wù)中心工作深度融合的有效方式，分清輕重緩急，抓好主次協(xié)調(diào)，當(dāng)好黨建業(yè)務(wù)的“行家里手”。與時俱進(jìn)提升技能，做黨建工作的“多面手”。在科學(xué)技術(shù)取得重大成就的當(dāng)下，如何高效開展黨建工作，提升科學(xué)化水平，推進(jìn)黨的建設(shè)工作兼具時代性與科學(xué)性，成為新時代黨務(wù)干部面臨的重大挑戰(zhàn)。這就要求黨務(wù)干部既要精通黨建業(yè)務(wù)本身，還要更新理念、手段，提升素質(zhì)、技能，科學(xué)利用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等新理念、新技術(shù)強(qiáng)化黨建資料檔案管理、黨員教育培訓(xùn)管理等，全力打造“智慧黨建”。龍崗大型紅色黨建聯(lián)系人黨建有著“大政績”這個強(qiáng)優(yōu)勢，正是“黨建+”可以成為一切工作領(lǐng)導(dǎo)的原因所在。
黨建工作保障不力。機(jī)關(guān)黨建工作經(jīng)費、人員等保障措施不落實。一方面因缺少經(jīng)費，造成基層黨組織學(xué)習(xí)教育難、開展活動難，推進(jìn)工作難;另一方面基層黨組織的黨務(wù)干部絕大部分都是兼職，本身承擔(dān)較多的業(yè)務(wù)工作，造成無時間、無精力去抓黨務(wù)工作，同時，黨務(wù)干部參加培訓(xùn)少，部分黨務(wù)干部缺乏必要的黨務(wù)知識，對新形勢、新任務(wù)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)。黨內(nèi)監(jiān)督不健全。機(jī)關(guān)黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制缺乏抓手，不夠健全，渠道不太暢通;一些黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對黨內(nèi)監(jiān)督的重要性認(rèn)識不夠，接受監(jiān)督自覺性不高，存在著不愿監(jiān)督和不敢監(jiān)督的現(xiàn)象，機(jī)關(guān)黨組織的管理、監(jiān)督職能難以充分發(fā)揮。
基層黨建工作存在的問題，隨著時代的發(fā)展，形勢和任務(wù)的變化，我局基層黨建工作在與時俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新的同時，也存在一定問題。思想認(rèn)識不到位?；鶎狱h建工作不同程度地存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象;部分黨員重業(yè)務(wù)輕黨建的思想還較為根深蒂固，黨建工作擺不上應(yīng)有的位置，即使抓黨建工作也是被動應(yīng)付，缺乏搞好機(jī)關(guān)黨建工作的責(zé)任和激情。黨建工作機(jī)制不完善。基層黨建工作的考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機(jī)制沒有建立、健全和完善，機(jī)關(guān)黨建工作缺乏必要的實施手段，號召力不強(qiáng)，推動力不夠，工作難以開展。三是黨建工作內(nèi)容不豐富?；鶎狱h內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠;部分黨組織對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機(jī)和活力;黨建工作的載體創(chuàng)新不夠，基層黨建工作無特色?！包h建+”是一套科學(xué)的社會治理體系，也在社會經(jīng)濟(jì)和民生建設(shè)各層面得到運用和論證。
“黨建+”是一套科學(xué)的社會治理體系，也在社會經(jīng)濟(jì)和民生建設(shè)各層面得到運用和論證。但是，不排除少數(shù)地方搞“黨建+”存在部分問題，如“+”只是簡單湊合、而不是有機(jī)粘合，把“黨建+”當(dāng)作“筐”，什么都往里面裝，實際上還是“黨建歸黨建，+歸+”，浮在表面、不能深入融合；有的甚至為了“黨建+”而“黨建+”，把“黨建+”當(dāng)作詞匯創(chuàng)新，聽起來好聽，缺乏具體舉措和實施路線落實不了，停留在材料上、文件上和匯報上，增加基層無謂負(fù)擔(dān)、造成資源浪費。凡此種種，讓“黨建+”成了一個空殼，嚴(yán)重違背了實事求是、實干求真的工作作風(fēng)與宗旨理念。黨的基層組織建設(shè)是黨的組織建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。廣東小型紅色黨建簡介
智慧黨建應(yīng)使得投入機(jī)制得到更大的完善。坪山特色紅色黨建電話
黨建活動怎么寫好：突出活動主題性：所有的黨建策劃方案活動都需要設(shè)置一個主題，然后進(jìn)行黨建活動。主題的突出有利于引起黨員和**對于黨建活動的共鳴，把黨建活動要傳達(dá)的目標(biāo)信息傳播得更準(zhǔn)確、詳盡。增強(qiáng)活動互動性：一個好的黨建策劃一定會注重受眾的參與性及互動性。在所有活動中，互動性較強(qiáng)的就是志愿者活動。強(qiáng)化對外傳播性：因為傳播性決定了你的活動是否有人參與，是否在舉辦過程中形成良好的互動，是否能夠圓滿結(jié)束。黨的建設(shè)是黨領(lǐng)導(dǎo)中國、建設(shè)和創(chuàng)新取得勝利的重要法寶。坪山特色紅色黨建電話
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