中山數(shù)字化智能工位系統(tǒng)釘釘

    智能工位管理系統(tǒng)：1.工位分區(qū)的規(guī)劃分區(qū)規(guī)劃要充分考慮到各部門的工作特殊性及相互之間的配合緊密度。比如，財(cái)務(wù)部就不適合放在前臺(tái)附近或者人員往來比較頻繁的區(qū)域。行政部、人力資源部這樣的職能部門可能就需要放在比較方便服務(wù)全公司員工的區(qū)域。有的公司還會(huì)在方便的區(qū)域設(shè)置行政人事的服務(wù)窗口，方便員工進(jìn)行業(yè)務(wù)辦理。另外，互聯(lián)網(wǎng)公司有技術(shù)部與產(chǎn)品部、運(yùn)營部，或者其他配合比較緊密的部門，在工位規(guī)劃上，也需要考慮把他們放在相近的區(qū)域，方便溝通。2.開放式辦公區(qū)域的動(dòng)線設(shè)計(jì)辦公室動(dòng)線設(shè)計(jì)是工位區(qū)域舒適的關(guān)鍵，只要是參與過辦公室裝修設(shè)計(jì)的小伙伴，都不會(huì)對動(dòng)線這個(gè)詞陌生，用簡單的話來說，就是辦公空間中各類角色的行動(dòng)路線。我們需要重點(diǎn)關(guān)注的是：只有動(dòng)線規(guī)劃得越合理，區(qū)分員工與訪客不同的行進(jìn)路線，做到內(nèi)外有別，員工的工位區(qū)域才會(huì)越舒適。員工動(dòng)線與訪客動(dòng)線交叉越少，越不容易受訪客的到來影響正常工作，從而讓員工專注工作保持高效。3.特殊群體的需求辦公室工位或開放、或私密，后續(xù)人員的分配大概是情商智商都要高的行政才能做好的事。a.高管工位有喜歡坐在員工左右的喬布斯，就有必須單獨(dú)一間辦公室的高管。不同的高管，有著不同的辦公習(xí)慣。 降低租金成本：通過智能化管理，優(yōu)化空間使用率，為越來越多的員工提供舒適的工作環(huán)境。中山數(shù)字化智能工位系統(tǒng)釘釘

    傳統(tǒng)工位管理痛點(diǎn)，工位管理黑盒，無法有效核算工位空間占用成本，合理化分配工位資源，工位線下盤點(diǎn)耗時(shí)耗力，難以實(shí)時(shí)反饋工位占用信息，人力與行政聯(lián)動(dòng)性差，人員增長縮減信息滯后，無法調(diào)整工位的滿足率，入職前后無法獲取空余工位位置信息與其他空余位置，沒有明確的員工工位明細(xì)，無法及時(shí)獲取對應(yīng)員工信息。工位管理的目標(biāo))對工位資源可視化監(jiān)測，合理化配置，實(shí)現(xiàn)工位利用化)工位資源監(jiān)測/可視化、合理化配置、工位利用化、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營、優(yōu)化工位資源配置)為工位管理提供數(shù)據(jù)依據(jù)，管理不再是孤島.智能工位價(jià)值亮點(diǎn)，提升人力與行政聯(lián)動(dòng)性為行政管理提供數(shù)據(jù)支持工位管理需要數(shù)據(jù)支持，智能工位滿足人員增長信息同步，人力行政無縫對接，多工位、多部門工位使用情況、使用時(shí)長等精細(xì)統(tǒng)計(jì)、分配，為行政管理提供數(shù)據(jù)支撐。，有效整合工位資源/控制成本一個(gè)工位一年占用成本，平均企業(yè)工位空置率達(dá)0%，智能工位管理系統(tǒng)有效整合工位資源，讓工位集中化管理，合理化配置，有效控制工位成本，合理化整合工位資源。，工位平臺(tái)可視化管理智能工位可視化管理，工位地圖區(qū)域化管控，直觀查看工位使用詳情。 九龍坡區(qū)新一代智能工位系統(tǒng)小程序預(yù)定解決企業(yè)員工增長快、辦公成本高、而外勤員工工位長期閑置、辦公資源大量浪費(fèi)的問題。

    智能工位系統(tǒng)介紹①傳統(tǒng)工位管理痛點(diǎn)1）工位管理黑盒，無法有效核算工位空間占用成本，合理化分配工位資源2）工位線下盤點(diǎn)耗時(shí)耗力，難以實(shí)時(shí)反饋工位占用信息3）人力與行政聯(lián)動(dòng)性差，人員增長縮減信息滯后，無法調(diào)整工位的滿足率4）入職前后無法獲取空余工位位置信息與其他空余位置5）沒有明確的員工工位明細(xì)，無法及時(shí)獲取對應(yīng)員工信息②工位管理的目標(biāo)1)對工位資源可視化監(jiān)測，合理化配置，實(shí)現(xiàn)工位利用化2)工位資源監(jiān)測/可視化、合理化配置、工位利用化、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營、優(yōu)化工位資源配置3)為工位管理提供數(shù)據(jù)依據(jù)，管理不再是孤島。①智能工位價(jià)值亮點(diǎn)1）提升人力與行政聯(lián)動(dòng)性為行政管理提供數(shù)據(jù)支持工位管理需要數(shù)據(jù)支持，智能工位滿足人員增長信息同步，人力行政無縫對接，多工位、多部門工位使用情況、使用時(shí)長等統(tǒng)計(jì)、分配，為行政管理提供數(shù)據(jù)支撐。2）有效整合工位資源/控制成本一個(gè)工位一年占用成本6W，平均企業(yè)工位空置率達(dá)30%，智能工位管理系統(tǒng)有效整合工位資源，讓工位集中化管理，合理化配置，有效控制工位成本，合理化整合工位資源。3）工位平臺(tái)可視化管理智能工位可視化管理，工位地圖區(qū)域化管控，直觀查看工位使用詳情。

    工位在線預(yù)約:通過終端設(shè)備在線預(yù)約工位，通信、燈光、空調(diào)、電源等常用設(shè)備同步進(jìn)入可用狀態(tài)；智能空間導(dǎo)航通過地圖引擎查找各區(qū)域工位，找人更便捷，提升工作效率；工位在線管理通過后臺(tái)系統(tǒng)設(shè)置工位類型、位置及擺放方式，實(shí)時(shí)查看使用狀態(tài)。工位預(yù)定PC端管理員在電腦端登錄進(jìn)入系統(tǒng)后臺(tái)，選擇需要預(yù)定的樓層和區(qū)域，鼠標(biāo)直接滾動(dòng)放大、縮小、拖拉地圖，選擇地圖中空閑工位，用鼠標(biāo)點(diǎn)擊后會(huì)彈出輸入框，然后填寫預(yù)訂人、選擇工位名稱、使用時(shí)間等信息后即可完成預(yù)定。隨后按照預(yù)定時(shí)間前往指定工位位置完成簽到，即可正常使用。手機(jī)端遠(yuǎn)程預(yù)定：打開手機(jī)端軟件界面，選擇需要預(yù)定的樓層和區(qū)域，用手指直接放大、縮小、拖拉地圖，點(diǎn)擊地中空閑座位，填寫預(yù)定信息即可完成手機(jī)端工位預(yù)定；現(xiàn)場預(yù)定：當(dāng)身處辦公區(qū)域，急需現(xiàn)場預(yù)定工位進(jìn)行辦公，可以立即打開手機(jī)端軟件，點(diǎn)擊掃一掃功能，掃描工位桌面墨水屏上的二維碼即可完成預(yù)定。綜合屏顯示端綜合屏主要放置在前臺(tái)、通道、大廳門口等顯眼處，超大的顯示設(shè)備加上炫酷的顯示畫面，一方面可以提升企業(yè)格調(diào)、營造出一種高大上的環(huán)境氛圍，給來訪留下深刻的印象；另一方面，員工可以通過屏幕查看各區(qū)域工位預(yù)定的情況。 工位釋放：通過占用傳感器檢測工位是否被占用。如果規(guī)定時(shí)間內(nèi)沒有人實(shí)際使用，則釋放未使用的工位。

    揭秘智慧工位，共享辦公的救命稻草：被炒得火熱共享辦公，抑或是眾創(chuàng)空間，開始慢慢走向了他們的下坡路。其實(shí)共享辦公這種從國外引進(jìn)的新模式，在運(yùn)營方式是它并沒有自己過多的錯(cuò)誤，只不過在中國社會(huì)的大環(huán)境中，這種西式的世俗理念很難融入進(jìn)去，進(jìn)而導(dǎo)致了共享空間中一些不必要的麻煩。甚至是在一個(gè)辦公場所中，同一個(gè)行業(yè)的競爭者可能出現(xiàn)不止于兩個(gè)，雖然在同一空間可以更快地了解到競爭對手，但是這種好處也是雙方的，自己公司的企業(yè)機(jī)密也肆意在共享空間中游蕩，在這種惡性循環(huán)中，很難做到共贏的局面，更多的便是讓這些為微笑型企業(yè)慢慢走向了消亡。而對于共享辦公的主營者來說，雖然這些微小型企業(yè)的更迭在表面上并無什么直接要害，但是在更迭的真空期無疑是增加了企業(yè)的運(yùn)營成本，而主辦方成本的疊加也勢必強(qiáng)加于這些依附于共享經(jīng)濟(jì)的微小型企業(yè)，如此又再次加快了他們的消亡速度。而且對于微小型企業(yè)來說，工位的合理應(yīng)用更是在這個(gè)空間運(yùn)營成本的有效控制，中小型企業(yè)的人員流動(dòng)可謂是相對比較大的，在之前遇到的大多數(shù)眾創(chuàng)空間的工位模式也相對比較固定，無法做到靈活應(yīng)用，這也限制了企業(yè)的發(fā)展。而對于那些想創(chuàng)業(yè)的個(gè)體人群，或者異地出差的單獨(dú)群體。 智能搜索，交互式平面圖方式預(yù)定，支持單人及多人預(yù)定，支持工位簽到、退訂等操作。涪陵區(qū)信息化智能工位系統(tǒng)方案

智能工位聯(lián)動(dòng)系統(tǒng):工位銘牌、智能儲(chǔ)物柜、照明系統(tǒng)、智能升降辦公桌等。中山數(shù)字化智能工位系統(tǒng)釘釘

智能工位系統(tǒng)：智能工位的應(yīng)用則可以極大利用公司的辦公空間，節(jié)省成本，對很多在外銷售人員較多的創(chuàng)業(yè)公司來說尤為重要。數(shù)據(jù)顯示，目前我國辦公空間約有40%為閑置，而智能工位約能多承載20%到40%的員工，平均降低空間成本約28%。設(shè)想一下，假如一個(gè)公司有100個(gè)員工，每天在外跑業(yè)務(wù)的有20人，空間成本為每月10萬元。使用智能工位后，同一個(gè)辦公空間預(yù)計(jì)可容納120人，同時(shí)也意味著每月節(jié)省空間成本2.8萬元。同時(shí)，智能工位還是95后的心頭好，對年輕員工的穩(wěn)定性有加持作用。各年齡段對智能工位的喜愛程度占比顯示，25歲以下人群占據(jù)榜首，作為不斷追求個(gè)性和新鮮感的年輕一代，他們更想要的公司福利是工作場景的靈活性。目前，我國智能辦公一直保持快速發(fā)展的態(tài)勢，至2017年市場規(guī)模已達(dá)1398億元。當(dāng)代職場人對智能辦公的普及非常看好，有1.4%的職場人認(rèn)為其不會(huì)普及，而39.9%的職場人士認(rèn)為智能辦公將在三年內(nèi)普及，36.6%的人群認(rèn)為智能辦公將在五年內(nèi)普及。武智科技作為智能辦公領(lǐng)域的解決方案提供商，2018年到2019年，其智能辦公客戶數(shù)量翻了幾番。中山數(shù)字化智能工位系統(tǒng)釘釘

深圳市武智科技有限公司于2017年06月30日成立，總部位于深圳南山，是一家AIoT智能工作空間解決方案服務(wù)商。主要從事AIoT智能工作空間解決方案的設(shè)計(jì)與研發(fā)，產(chǎn)品及軟件主要應(yīng)用于聯(lián)合辦公、中大型企業(yè)辦公、連鎖商業(yè)空間、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等辦公空間，主要提供智能化軟硬件一體的多維物聯(lián)網(wǎng)辦公智能化服務(wù)。武智科技成立于2017年6月30日，總部位于深圳南山,是一家AIoT智能工作空間解決方案服務(wù)商。集智能化、物聯(lián)化、數(shù)據(jù)化于一體，專為聯(lián)合辦公、中大型企業(yè)辦公、連鎖商業(yè)空間、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等辦公空間，提供軟硬件一體的多維物聯(lián)網(wǎng)辦公智能化服務(wù)。