中小企業(yè)如何利用“預(yù)測(cè)性分析”打造個(gè)性化產(chǎn)品與服務(wù)?
如何通過(guò)品牌差異化在市場(chǎng)上建立獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?
中小企業(yè)如何在短時(shí)間內(nèi)建立有效的內(nèi)容營(yíng)銷體系?
直播帶貨:中小企業(yè)如何玩轉(zhuǎn)內(nèi)容電商新模式?
如何通過(guò)“體驗(yàn)式營(yíng)銷”讓消費(fèi)者主動(dòng)成為品牌傳播者?
如何通過(guò)互動(dòng)小游戲提升品牌的社交媒體傳播?
如何運(yùn)用情感化設(shè)計(jì)提升產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力?
“慢營(yíng)銷”對(duì)中小企業(yè)長(zhǎng)線品牌建設(shè)的價(jià)值
中小企業(yè)如何在訂閱經(jīng)濟(jì)模式中找到盈利新路徑?
如何通過(guò)員工個(gè)人品牌提升中小企業(yè)的市場(chǎng)影響力?
低成本招聘咨詢對(duì)于國(guó)際化招聘咨詢或者校招,招聘咨詢?nèi)藛T不用異地出差,遠(yuǎn)程直接搞定,手機(jī)小程序/App直接遠(yuǎn)程接入,節(jié)省差旅成本。如果搭配硬件智能終端,不僅遠(yuǎn)程招聘咨詢可以用,在日常會(huì)議、溝通協(xié)作、企業(yè)直播中也可以使用,一端多用,在提效的同時(shí)節(jié)省成本。全流媒體互動(dòng)還原招聘咨詢現(xiàn)場(chǎng),實(shí)時(shí)互動(dòng),包含電子白板、在線文檔分享,還可以實(shí)現(xiàn)面試題掃碼回答,在線判題并統(tǒng)計(jì)結(jié)果。除此之外,還可以提供同聲傳譯、人臉識(shí)別,幫助本土企業(yè)實(shí)現(xiàn)跨語(yǔ)言快速溝通,同時(shí)識(shí)別標(biāo)記人名,避免記不住人名的尷尬。獵頭咨詢顧問能夠熟練使用各種網(wǎng)絡(luò)工具并迅速找到人才線索;教育商務(wù)咨詢哪家便宜
招聘咨詢中的“經(jīng)典七問”是招聘咨詢過(guò)程中常要問到的問題,其釋義總結(jié)如下:以往工作中您的職責(zé)是什么?――如果描述不清,可見即使有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其系統(tǒng)性各個(gè)方面性也值得懷疑。請(qǐng)講一下您以往的工作經(jīng)歷。――考察招聘咨詢咨詢者的語(yǔ)言組織及表達(dá)能力,以及描述的條理化。您以往的工作經(jīng)歷中得意和成功的一件事是什么?您的長(zhǎng)處是什么?――從招聘咨詢咨詢者的回答中,可了解他是注重個(gè)人成功還是注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。您感覺還有哪方面的知識(shí)、技能或能力需要提升?――“提升”一詞比較委婉,一方面考察其態(tài)度是否坦誠(chéng),另一方面,也為日后的員工培訓(xùn)增強(qiáng)針對(duì)性。對(duì)于新的工作崗位您有什么設(shè)想?如何開展工作?――這涉及到員工的職業(yè)生涯設(shè)計(jì),更有關(guān)員工工作的穩(wěn)定性。您離職的原因是什么?――這是必須要問的問題,涉及員工和組織的融合性。您對(duì)薪金待遇和福利有什么要求?――這個(gè)問題的重要性更是不必多言。江蘇商務(wù)咨詢報(bào)價(jià)表獵頭咨詢顧問服務(wù)態(tài)度良好,善于溝通和表達(dá),與他們溝通總能使人感到心情愉悅。
精確把握真實(shí)用人需求,很多業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)面試完后一句不合適就把HR打發(fā)了,招聘咨詢官無(wú)法準(zhǔn)確把握業(yè)務(wù)部門真實(shí)用人需求,致使不匹配類型候選人的重復(fù)邀約的情況出現(xiàn),造成時(shí)間、人力成本的浪費(fèi)。云視頻會(huì)議系統(tǒng)支持全程錄屏,HR可以回看整個(gè)面試過(guò)程,準(zhǔn)確了解業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格和真實(shí)用人需求,以便精確、快速的匹配合適的候選人。系統(tǒng)還能自動(dòng)生成文字版面試記錄,連同簡(jiǎn)歷、個(gè)人基本信息等資料打包保存,做成精細(xì)化的人才檔案。網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的不斷完善和技術(shù)的飛速發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)對(duì)日常生活的改造基本完成,效率更高、體驗(yàn)更好的線上應(yīng)用逐漸顛覆傳統(tǒng)的線下場(chǎng)景。
招聘咨詢和錄用需要較高的包括尋找、面試、支付代理費(fèi)以及重新安置和培訓(xùn)新員工等的成本,因此,企業(yè)在選擇招聘咨詢之前可先盡量采取加班、增加臨時(shí)工等方法。每年都有成千上萬(wàn)的學(xué)生從大專院校畢業(yè),先前一般是外企比較注重在校園開辦招聘咨詢會(huì)招收極優(yōu)畢業(yè)生,但隨著形勢(shì)的發(fā)展和企業(yè)管理理念的提高,國(guó)內(nèi)企業(yè)也越來(lái)越重視校園招聘咨詢這一重要渠道。從個(gè)體差異來(lái)看,校園招聘咨詢上的應(yīng)聘者普遍是年輕人,學(xué)歷較高,工作經(jīng)驗(yàn)少,可塑性強(qiáng)。在中國(guó)的國(guó)際獵頭咨詢公司的顧問年薪一般會(huì)在50-100萬(wàn)元人民幣左右。
招聘咨詢的首要工作是了解招聘咨詢者。一、了解招聘咨詢者現(xiàn)在找工作很流行的標(biāo)準(zhǔn)是“錢多事少離家近,位高權(quán)重責(zé)任輕”,這當(dāng)然不能表示全部求職者的標(biāo)準(zhǔn),但反映了很大一部人的工作向往:高工資、離家近、有權(quán)、責(zé)任少。求職者為何會(huì)選擇本企業(yè),原因很多,除了前面提到的外主要還有,1.就業(yè)安全感。本企業(yè)的福工福利,是否會(huì)出經(jīng)常下崗等。2.發(fā)展前景。本企業(yè)的考核標(biāo)準(zhǔn)、激勵(lì)機(jī)制、崗位輪換、晉升制度等。3.企業(yè)文化。企業(yè)內(nèi)部信息的分享方式、長(zhǎng)期戰(zhàn)略、企業(yè)理念等。眾多的美國(guó)獵頭咨詢公司通過(guò)重組、并購(gòu)和聯(lián)合,形成了龐大的產(chǎn)業(yè)(行業(yè))體系。廣東企業(yè)商務(wù)咨詢商家
已經(jīng)有相當(dāng)多的獵頭咨詢公司開始轉(zhuǎn)型了,不再單一的與單位直接確認(rèn)合同,預(yù)付一定的定金的方式了;教育商務(wù)咨詢哪家便宜
對(duì)于技術(shù)咨詢,技術(shù)服務(wù),技術(shù)開發(fā),技術(shù)轉(zhuǎn)讓的發(fā)展趨勢(shì),并非完全是市場(chǎng)的正常反應(yīng),因?yàn)槭袌?chǎng)有著階段性和特殊性。技術(shù)咨詢,技術(shù)服務(wù),技術(shù)開發(fā),技術(shù)轉(zhuǎn)讓作為重要的新興產(chǎn)業(yè),仍然在“被看好”階段,發(fā)展前景依然廣闊。事實(shí)上,銷售產(chǎn)業(yè)的本質(zhì)是產(chǎn)業(yè)活動(dòng),通過(guò)市場(chǎng)運(yùn)作獲得收入是其本質(zhì)屬性,但其又不同于一般產(chǎn)業(yè),兼具產(chǎn)業(yè)屬性與其它產(chǎn)業(yè)屬性融合的特點(diǎn),發(fā)展這一產(chǎn)業(yè)需要市場(chǎng)和相關(guān)部門協(xié)同作用。伴隨者數(shù)據(jù)獲取技術(shù)的深入,服務(wù)型布局越發(fā)地寬泛,在過(guò)去,由于業(yè)務(wù)系統(tǒng)的本地化,服務(wù)型也基本都是基于本地布局,而近年來(lái)隨著業(yè)務(wù)系統(tǒng)的云端化,業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)也變得越發(fā)地規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)且成規(guī)模。在全球經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)戰(zhàn)略性競(jìng)爭(zhēng)的背景下,不少經(jīng)濟(jì)體正在追求分化性的行業(yè)發(fā)展政策,而技術(shù)咨詢,技術(shù)服務(wù),技術(shù)開發(fā),技術(shù)轉(zhuǎn)讓主要體現(xiàn)在監(jiān)管方法不同、適用的監(jiān)管領(lǐng)域各異。教育商務(wù)咨詢哪家便宜
上海云米文化傳播有限公司擁有 上海云米文化傳播有限公司成立于2016年03月01日,注冊(cè)地位于上海市寶山區(qū)呼蘭路545號(hào)5號(hào)樓123室G,法人**為張冠煜。經(jīng)營(yíng)范圍包括在網(wǎng)絡(luò)科技、計(jì)算機(jī)科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù);設(shè)計(jì)、制作各類廣告;商務(wù)信息咨詢;會(huì)務(wù)服務(wù);展覽展示服務(wù);票務(wù)代理;旅游咨詢(不得從事旅行社業(yè)務(wù));組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);自費(fèi)出國(guó)留學(xué)中介;因私出入境服務(wù)。 【依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)】等多項(xiàng)業(yè)務(wù),主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋技術(shù)咨詢,技術(shù)服務(wù),技術(shù)開發(fā),技術(shù)轉(zhuǎn)讓。公司目前擁有較多的高技術(shù)人才,以不斷增強(qiáng)企業(yè)重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)力,加快企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。上海云米文化傳播有限公司主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋技術(shù)咨詢,技術(shù)服務(wù),技術(shù)開發(fā),技術(shù)轉(zhuǎn)讓,堅(jiān)持“質(zhì)量保證、良好服務(wù)、顧客滿意”的質(zhì)量方針,贏得廣大客戶的支持和信賴。一直以來(lái)公司堅(jiān)持以客戶為中心、技術(shù)咨詢,技術(shù)服務(wù),技術(shù)開發(fā),技術(shù)轉(zhuǎn)讓市場(chǎng)為導(dǎo)向,重信譽(yù),保質(zhì)量,想客戶之所想,急用戶之所急,全力以赴滿足客戶的一切需要。