2.若與客戶達(dá)成一致意見，則簽訂服務(wù)協(xié)議，否則將服務(wù)條款修改后直到客戶滿意后簽訂終協(xié)議。財(cái)務(wù)外包執(zhí)行協(xié)議1.財(cái)務(wù)顧問與客戶相關(guān)人員初步確定初次服務(wù)前的工作準(zhǔn)備。服務(wù)前的準(zhǔn)備工作具體內(nèi)容如下：（1）確定客戶專職或兼職出納人員。（2）財(cái)務(wù)顧問指導(dǎo)出納建立內(nèi)部管理用現(xiàn)金與銀行存款日記賬。（3）指導(dǎo)客戶日常資金暫支單和費(fèi)用報(bào)銷單等單據(jù)的填制和辦理工作。（4）要求客戶提供：營業(yè)執(zhí)照與稅務(wù)登記證復(fù)印件，稅務(wù)局批準(zhǔn)的稅種及稅率表復(fù)印件。（5）要求客戶提供客戶單位所屬稅務(wù)局地址、稅務(wù)專管員姓名及聯(lián)系方式。。6）客戶出納人員每月25日將費(fèi)用報(bào)銷單、暫支單、發(fā)票、銀行往來收據(jù)、工資及社保金明細(xì)表、原材料、...

而且也避免了由于員工的工作情緒、傷病事假而引起的人員更換帶來的工作不連貫，消除了人事經(jīng)理甚至總經(jīng)理為管理這些人員花費(fèi)的時(shí)間和精力，他們可以利用這些時(shí)間更好地協(xié)調(diào)、管理現(xiàn)有的人力資源管理工作。注意問題/財(cái)務(wù)外包編輯擬外包的管理業(yè)務(wù)是否涉及長期戰(zhàn)略任何產(chǎn)品和服務(wù)的生產(chǎn)都牽涉到一系列的活動(dòng)，主要職能業(yè)務(wù)需要其他非主要業(yè)務(wù)的支持。如果擬外包的職能對主要競爭能力、主要控制力起著舉足輕重的作用，構(gòu)成長期戰(zhàn)略的一部分，就不宜為了短期目標(biāo)實(shí)施外包策略。也就是說，決定是否外包的時(shí)候，不能過分強(qiáng)調(diào)短期效益。管理職能外包決策時(shí)必須明確一個(gè)問題，即公司由此可以得到的收益以及潛在的風(fēng)險(xiǎn)。如果企業(yè)把諸如信用管理作...

（一）財(cái)務(wù)外包概念企業(yè)財(cái)務(wù)外包(FinancialOutsourcingManagedService)是指企業(yè)將財(cái)務(wù)管理過程中的一些業(yè)務(wù)或流程轉(zhuǎn)移給外部專業(yè)的會計(jì)服務(wù)機(jī)構(gòu)代為操作和執(zhí)行的一種財(cái)務(wù)管理模式，是近年來在西方國家發(fā)展比較快的一種財(cái)務(wù)管理模式。（二）財(cái)務(wù)外包的主要形式隨著人們將注意力轉(zhuǎn)向主要能力，許多企業(yè)開始嘗試對自己的財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行外包。不同于傳統(tǒng)的IT外包，財(cái)務(wù)外包內(nèi)容主要包括員工工資外包（財(cái)務(wù)外包基本內(nèi)容）、稅務(wù)外包、財(cái)務(wù)報(bào)告外包、日常生活費(fèi)用和差旅費(fèi)外包，以及應(yīng)收款項(xiàng)外包等。1、員工工資的核算和發(fā)放員工工資外包是目前國內(nèi)外較歡迎也是基本的財(cái)務(wù)外包形式。公司可以將按時(shí)申...

財(cái)務(wù)是一個(gè)很敏感的業(yè)務(wù)，一下子將企業(yè)全部財(cái)務(wù)外包可能難于接受。當(dāng)然不同的企業(yè)在不同時(shí)期面臨的成本曲線、曲線的斜率均有不同，企業(yè)應(yīng)該從企業(yè)實(shí)際出發(fā)，充分考慮當(dāng)前企業(yè)規(guī)模、分布、業(yè)務(wù)需要以及企業(yè)的長期發(fā)展目標(biāo)等綜合因素，確定各種成本趨向，以做出合理的決策。5我國企業(yè)實(shí)施財(cái)務(wù)外包的對策更新觀念，正確認(rèn)識財(cái)務(wù)外包財(cái)務(wù)外包是企業(yè)解決自身財(cái)務(wù)問題的捷徑，但是它并不能讓企業(yè)所有的財(cái)務(wù)問題都得到解決。事實(shí)上，財(cái)務(wù)外包只能減輕企業(yè)的一部分工作量，而不是全部。管理人員要擺脫那種認(rèn)為業(yè)務(wù)外包意味著某項(xiàng)工作不重要，把財(cái)務(wù)外包看作是“問題外包”，放棄責(zé)任的看法，應(yīng)該認(rèn)識到財(cái)務(wù)外包是一種充分利用外部資源、發(fā)展企業(yè)...

財(cái)務(wù)外包分類編輯財(cái)務(wù)外包傳統(tǒng)外包傳統(tǒng)財(cái)務(wù)外包主要是將整個(gè)財(cái)務(wù)管理活動(dòng)根據(jù)企業(yè)的需要分解成若干模塊，如總帳核算、往來帳款管理、工資核算、固定資產(chǎn)管理、報(bào)表系統(tǒng)、納稅申報(bào)等模塊，將這些模塊中企業(yè)不擅長管理或不具有比較優(yōu)勢的部分外包給那些在該方面居于行業(yè)水準(zhǔn)的專業(yè)機(jī)構(gòu)處理。如將財(cái)務(wù)資金管理外包給銀行等金融機(jī)構(gòu)管理、將應(yīng)收帳款外包給收帳公司去管理等。財(cái)務(wù)外包網(wǎng)絡(luò)外包現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)外包是利用提供財(cái)務(wù)應(yīng)用服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)公司（如ASP，即應(yīng)用服務(wù)提供商）搭建的網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)應(yīng)用平臺，通過合同或協(xié)議的形式，企業(yè)將全部或部分財(cái)務(wù)系統(tǒng)業(yè)務(wù)外包給服務(wù)商，由服務(wù)商通過互聯(lián)網(wǎng)上的專營網(wǎng)站替代企業(yè)執(zhí)行財(cái)務(wù)操作流程及財(cái)務(wù)信息的...

而且也避免了由于員工的工作情緒、傷病事假而引起的人員更換帶來的工作不連貫，消除了人事經(jīng)理甚至總經(jīng)理為管理這些人員花費(fèi)的時(shí)間和精力，他們可以利用這些時(shí)間更好地協(xié)調(diào)、管理現(xiàn)有的人力資源管理工作。注意問題/財(cái)務(wù)外包編輯擬外包的管理業(yè)務(wù)是否涉及長期戰(zhàn)略任何產(chǎn)品和服務(wù)的生產(chǎn)都牽涉到一系列的活動(dòng)，主要職能業(yè)務(wù)需要其他非主要業(yè)務(wù)的支持。如果擬外包的職能對主要競爭能力、主要控制力起著舉足輕重的作用，構(gòu)成長期戰(zhàn)略的一部分，就不宜為了短期目標(biāo)實(shí)施外包策略。也就是說，決定是否外包的時(shí)候，不能過分強(qiáng)調(diào)短期效益。管理職能外包決策時(shí)必須明確一個(gè)問題，即公司由此可以得到的收益以及潛在的風(fēng)險(xiǎn)。如果企業(yè)把諸如信用管理作...

當(dāng)其他條件相差無幾時(shí)應(yīng)該選擇外包商。再次，外包服務(wù)的專業(yè)程度，服務(wù)過的企業(yè)越多，財(cái)務(wù)管理時(shí)間越長，財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)越豐富，市場地位及市場成熟度越高的外包商越值得信賴。簽訂合約中國的信譽(yù)體系還是比較脆弱，只能靠制度來培育信用，財(cái)務(wù)外包的大目的是降低成本、遵從法規(guī)、行業(yè)整合、降低環(huán)境復(fù)雜性和接觸新技術(shù)和管理門戶。如果受信用危機(jī)的打擊，公司的成本必然加大，外包就沒有任何意義。所以企業(yè)在實(shí)施財(cái)務(wù)外包之前，要制定好詳細(xì)的合約。與外包商簽定的合約中65ea81e8-6137-48b7-a25f-fea要包括外包的具體業(yè)務(wù)、價(jià)格、期限、雙方的責(zé)任和義務(wù)等問題，還要根據(jù)財(cái)務(wù)外包的特殊性，就某些特殊問題進(jìn)行...

缺少對外包服務(wù)商合作前的事先調(diào)查分析與研究，一定程度上導(dǎo)致了中小企業(yè)財(cái)務(wù)外包的失敗。3、過分注重成本而忽視服務(wù)質(zhì)量中小企業(yè)認(rèn)可財(cái)務(wù)外包的一個(gè)重要的原因是財(cái)務(wù)外包能夠節(jié)約成本。將部分或全部財(cái)務(wù)工作交由外部專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)去做，一是可以節(jié)約聘請財(cái)務(wù)人員的人工成本，二是可以節(jié)約財(cái)務(wù)信息化的軟硬件建設(shè)成本，同時(shí)，也能夠得到更加專業(yè)化的財(cái)務(wù)外包服務(wù)。但是，正是基于對成本的考慮，中小企業(yè)客戶往往希望以低廉的價(jià)格獲得服務(wù)，因而會盡可能低的壓低財(cái)務(wù)服務(wù)價(jià)格。這樣，財(cái)務(wù)外包服務(wù)商可能會為了承接財(cái)務(wù)外包業(yè)務(wù)，會在接收低價(jià)格的同時(shí)降低財(cái)務(wù)服務(wù)的質(zhì)量，導(dǎo)致雙方都沒有達(dá)到合作。4、缺乏靈活性財(cái)務(wù)外包活動(dòng)缺乏靈活...

只能靠制度來培育信用，財(cái)務(wù)外包的大目的是降低成本、遵從法規(guī)、行業(yè)整合、降低環(huán)境復(fù)雜性和接觸新技術(shù)和管理門戶。如果受信用危機(jī)的打擊，公司的成本必然加大，外包就沒有任何意義。所以企業(yè)在實(shí)施財(cái)務(wù)外包之前，要制定好詳細(xì)的合約。與外包商簽定的合約中包括外包的具體業(yè)務(wù)、價(jià)格、期限、雙方的責(zé)任和義務(wù)等問題，還要根據(jù)財(cái)務(wù)外包的特殊性，就某些特殊問題進(jìn)行詳細(xì)說明。首先，企業(yè)與外包商必須在合約中明確財(cái)務(wù)的收益分配和風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)原則。即選擇合適的外包方式，通過與外包商進(jìn)行充分協(xié)商，在外包商的完程度與企業(yè)的控制能力之間建立有利于雙方的制衡機(jī)制，明確收益分配標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任歸屬，權(quán)利與義務(wù)，使風(fēng)險(xiǎn)和收益得到理想的平衡。其...

收藏查看我的收藏0有用+1已投票0財(cái)務(wù)外包編輯鎖定討論財(cái)務(wù)外包，是近年來在發(fā)展較快的，是企業(yè)將財(cái)務(wù)管理過程中的某些事項(xiàng)或流程外包給外部專業(yè)機(jī)構(gòu)代為操作和執(zhí)行的一種財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理模式。財(cái)務(wù)外包根據(jù)其外包形式可分為傳統(tǒng)財(cái)務(wù)外包和現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)外包。中文名財(cái)務(wù)外包外文名FinancialOutsourcing性質(zhì)一種財(cái)務(wù)管理模式源于西方國家目錄1相關(guān)內(nèi)容2分類?傳統(tǒng)外包?網(wǎng)絡(luò)外包3外包形式4基本原則5實(shí)施對策6主要優(yōu)點(diǎn)7注意問題8服務(wù)流程?準(zhǔn)備程序?簽訂協(xié)議?執(zhí)行協(xié)議財(cái)務(wù)外包相關(guān)內(nèi)容編輯財(cái)務(wù)外包在西方發(fā)達(dá)國家發(fā)展較快的一種財(cái)務(wù)管理模式，美國是很早進(jìn)行財(cái)務(wù)外包服務(wù)的國家。主要是將整個(gè)財(cái)務(wù)管理活動(dòng)根...

財(cái)務(wù)外包是一種將財(cái)務(wù)管理相關(guān)業(yè)務(wù)外包給專業(yè)財(cái)務(wù)公司或機(jī)構(gòu)處理的商業(yè)行為。該服務(wù)涵蓋了會計(jì)、財(cái)務(wù)咨詢、稅務(wù)申報(bào)、工資管理等多個(gè)領(lǐng)域，為企業(yè)提供了解決繁瑣財(cái)務(wù)管理問題的便捷途徑，同時(shí)促進(jìn)了節(jié)約成本和提高業(yè)務(wù)水平。財(cái)務(wù)外包的優(yōu)勢有以下幾點(diǎn)：降低成本：企業(yè)招聘、培訓(xùn)和維護(hù)財(cái)務(wù)人員需要付出較高的成本，而外包給專業(yè)公司則可以降低這些成本。提高效率：外部專業(yè)團(tuán)隊(duì)能夠更快、更準(zhǔn)確地完成財(cái)務(wù)管理工作，減少了企業(yè)內(nèi)部反復(fù)學(xué)習(xí)和調(diào)整流程的時(shí)間和精力。專業(yè)化服務(wù)：外包公司長期從事財(cái)務(wù)管理服務(wù)，擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)、技能和資源，能夠提供高效率、高質(zhì)量的服務(wù)。減少風(fēng)險(xiǎn)：財(cái)務(wù)管理是企業(yè)的關(guān)鍵業(yè)務(wù)之一，如果出現(xiàn)錯(cuò)誤，將...

縱觀我國學(xué)者對財(cái)務(wù)外包研究的現(xiàn)狀，目前還沒有對財(cái)務(wù)外包的定義達(dá)成共識，即沒有統(tǒng)一的學(xué)術(shù)定義。綜合學(xué)術(shù)界中主要存在的幾種定義，本文認(rèn)為，財(cái)務(wù)外包是企業(yè)在資源有限的條件下，將財(cái)務(wù)管理過程中的某些事項(xiàng)或流程外包給外部專業(yè)機(jī)構(gòu)代為操作和執(zhí)行的一種財(cái)務(wù)管理模式，即將企業(yè)財(cái)務(wù)工作中的非重點(diǎn)業(yè)務(wù)外包給專業(yè)服務(wù)商，使自身專注于企業(yè)重點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的目的。它是經(jīng)濟(jì)全球化的一大特征，是創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與戰(zhàn)略聯(lián)盟的一種新形式，更是企業(yè)培育和提升重點(diǎn)競爭力的戰(zhàn)略手段。由于大多數(shù)中小企業(yè)是由企業(yè)高層一手發(fā)展起來的，企業(yè)的所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離不明顯，而且觀念比較傳統(tǒng)，仍認(rèn)為財(cái)務(wù)系統(tǒng)是企業(yè)重點(diǎn)的機(jī)密，財(cái)務(wù)活動(dòng)...

利用IT技術(shù)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)外包的對接對于國內(nèi)大多數(shù)實(shí)施財(cái)務(wù)外包的企業(yè)來說，由于企業(yè)與外包商之間的財(cái)務(wù)信息和單證傳遞的頻率較低（基本上一個(gè)月兩三次），所以多用人工或信件傳遞的方式。但在路途遙遠(yuǎn)、信息傳遞量大而頻繁的情況下，人工傳遞就顯得效率低下。因此，在信息技術(shù)快速普及當(dāng)下，企業(yè)實(shí)行財(cái)務(wù)外包策略，必須以網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)為依托。在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下，企業(yè)要保證財(cái)務(wù)外包策略的有效實(shí)施，除了更新經(jīng)營管理理念，使之與時(shí)俱進(jìn)外，還必須更新和升級配套的硬件設(shè)備，完善企業(yè)內(nèi)聯(lián)網(wǎng)，并充分利用企業(yè)外聯(lián)網(wǎng)、國際互聯(lián)網(wǎng)等信息高速流通渠道。同時(shí)，還要提高企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)人員處理信息的技術(shù)能力和水平，利用網(wǎng)絡(luò)平臺和信息技術(shù)，對財(cái)務(wù)外包...

縱觀我國學(xué)者對財(cái)務(wù)外包研究的現(xiàn)狀，目前還沒有對財(cái)務(wù)外包的定義達(dá)成共識，即沒有統(tǒng)一的學(xué)術(shù)定義。綜合學(xué)術(shù)界中主要存在的幾種定義，財(cái)務(wù)外包是企業(yè)在資源有限的條件下，將財(cái)務(wù)管理過程中的某些事項(xiàng)或流程外包給外部專業(yè)機(jī)構(gòu)代為操作和執(zhí)行的一種財(cái)務(wù)管理模式，即將企業(yè)財(cái)務(wù)工作中的非重點(diǎn)業(yè)務(wù)外包給專業(yè)服務(wù)商，使自身專注于企業(yè)重點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的目的。它是經(jīng)濟(jì)全球化的一大特征，是創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與戰(zhàn)略聯(lián)盟的一種新形式，更是企業(yè)培育和提升重點(diǎn)競爭力的戰(zhàn)略手段。由于大多數(shù)中小企業(yè)是由企業(yè)高層一手發(fā)展起來的，企業(yè)的所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離不明顯，而且觀念比較傳統(tǒng)，仍認(rèn)為財(cái)務(wù)系統(tǒng)是企業(yè)重點(diǎn)的機(jī)密，財(cái)務(wù)活動(dòng)是企業(yè)的敏感環(huán)節(jié)...

目前，我國學(xué)者對財(cái)務(wù)外包的研究尚未達(dá)成共識，也缺乏統(tǒng)一的學(xué)術(shù)定義。綜合學(xué)術(shù)界中主要存在的幾種定義，本文認(rèn)為財(cái)務(wù)外包是企業(yè)將財(cái)務(wù)管理過程中的某些事項(xiàng)或流程外包給外部專業(yè)機(jī)構(gòu)代為操作和執(zhí)行的一種財(cái)務(wù)管理模式。企業(yè)通過將非重點(diǎn)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)工作外包給專業(yè)服務(wù)商，以專注于自身重點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值。財(cái)務(wù)外包是經(jīng)濟(jì)全球化的一大特征，同時(shí)也是創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與戰(zhàn)略聯(lián)盟的一種新形式。它為企業(yè)提供了一種培育和提升重點(diǎn)競爭力的戰(zhàn)略手段。然而，由于大多數(shù)中小企業(yè)是由企業(yè)高層一手發(fā)展起來的，所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離不明顯，觀念相對傳統(tǒng)。他們認(rèn)為財(cái)務(wù)系統(tǒng)是企業(yè)的重要機(jī)密，財(cái)務(wù)活動(dòng)是企業(yè)的敏感環(huán)節(jié)，相關(guān)數(shù)據(jù)及信息包含著...

隨著經(jīng)濟(jì)全球化的推進(jìn)和信息技術(shù)的飛速發(fā)展，企業(yè)之間的競爭變得越來越激烈。為了在競爭中求得生存和發(fā)展，企業(yè)需要不斷提高自身重點(diǎn)競爭力，并將主要精力集中在重點(diǎn)業(yè)務(wù)上。因此，財(cái)務(wù)外包應(yīng)運(yùn)而生，成為企業(yè)戰(zhàn)略管理模式發(fā)展的必然趨勢。財(cái)務(wù)外包是財(cái)務(wù)專業(yè)化的必然結(jié)果，可以幫助企業(yè)降低成本、提高效率、優(yōu)化資源配置，從而更好地專注于重點(diǎn)業(yè)務(wù)。雖然大型企業(yè)通常具有更強(qiáng)的實(shí)力和資源來實(shí)施財(cái)務(wù)外包，但中小企業(yè)同樣可以從中受益。然而，從一些中小企業(yè)實(shí)施財(cái)務(wù)外包失敗的案例來看，中小企業(yè)實(shí)施財(cái)務(wù)外包不能盲目跟風(fēng)，需要認(rèn)清自身形勢和問題，并探索出相應(yīng)的對策。只有在充分了解財(cái)務(wù)外包的優(yōu)勢和劣勢，并做好充分準(zhǔn)備的情況...

隨著外包領(lǐng)域的不斷拓展，財(cái)務(wù)外包的發(fā)展也日新月異。從一開始的工資發(fā)放、差旅費(fèi)管理、應(yīng)收賬款管理、編制報(bào)表等基本財(cái)務(wù)職能外包，到如今的整體財(cái)務(wù)外包，財(cái)務(wù)服務(wù)提供商如今能夠根據(jù)市場變化及客戶需求提供新的服務(wù)種類，為企業(yè)提供更加豐富的管理決策信息。同時(shí)，財(cái)務(wù)外包給中小企業(yè)帶來的成本節(jié)約、增強(qiáng)競爭力、增加財(cái)務(wù)透明度、優(yōu)化人力資源、擴(kuò)大資金來源等優(yōu)勢，都是中小企業(yè)實(shí)施財(cái)務(wù)外包的動(dòng)力。例如，自從中國企業(yè)陸續(xù)到海外上市以來，財(cái)務(wù)的不透明性遭到了海外投資者的質(zhì)疑，現(xiàn)金流和資金鏈危機(jī)經(jīng)常出現(xiàn)，影響了中國企業(yè)的發(fā)展。在國際化的經(jīng)濟(jì)形勢下，中小企業(yè)要想到海外拓展業(yè)務(wù)，以及中小企業(yè)要想在中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)板上成...

一些企業(yè)因?yàn)椴欢惙ǖ木唧w要求而導(dǎo)致非主觀性的偷漏稅行為或者是多交了稅款，一些企業(yè)由于沒有在規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)行納稅申報(bào)而遭受處罰，但企業(yè)一般情況下很難有精通稅法和稅收相關(guān)法規(guī)的專業(yè)人員，所以企業(yè)可選擇將和納稅有關(guān)的工作外包出去。目前國外企業(yè)在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)交易之前，首先都會咨詢稅務(wù)顧問的意見，還經(jīng)常請稅務(wù)顧問對公司的財(cái)務(wù)進(jìn)行檢查分析，使企業(yè)能夠合理避稅，減輕稅收負(fù)擔(dān)來降低成本。3、財(cái)務(wù)報(bào)告的編制企業(yè)聘請的專職或兼職財(cái)務(wù)人員流動(dòng)性很大，職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平?jīng)]有辦法衡量，甚至于到現(xiàn)在為止，仍有許多企業(yè)的會計(jì)竟然不會編制現(xiàn)金流量表，這根本無法適應(yīng)企業(yè)會計(jì)制度發(fā)展。我國企業(yè)接受很多主管部門或市場監(jiān)管部...

隨著經(jīng)濟(jì)全球化的推進(jìn)和信息技術(shù)的快速發(fā)展，企業(yè)間的競爭變得越來越激烈。為了在競爭中求得生存和發(fā)展，企業(yè)需要不斷提高自身重點(diǎn)競爭力，并將主要精力集中在重點(diǎn)業(yè)務(wù)上。因此，財(cái)務(wù)外包應(yīng)運(yùn)而生，成為企業(yè)戰(zhàn)略管理模式發(fā)展的必然趨勢。財(cái)務(wù)外包是財(cái)務(wù)專業(yè)化的必然結(jié)果，可以幫助企業(yè)更加專注于自身重點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展。房地產(chǎn)企業(yè)萬科公司在實(shí)施“減法計(jì)劃”時(shí)，董事長王石希望將除品牌與設(shè)計(jì)外的所有業(yè)務(wù)外包出去，甚至包括財(cái)務(wù)管理，這表明國內(nèi)對財(cái)務(wù)外包的認(rèn)識正在逐步提高。雖然財(cái)務(wù)外包通常被大型企業(yè)所采用，但實(shí)際上它對中小企業(yè)也具有重要意義。實(shí)施財(cái)務(wù)外包可以幫助中小企業(yè)更加專注于自身重點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展，提高企業(yè)的重點(diǎn)競爭...

財(cái)務(wù)外包是一種將財(cái)務(wù)管理相關(guān)業(yè)務(wù)外包給專業(yè)財(cái)務(wù)公司或機(jī)構(gòu)處理的商業(yè)行為。服務(wù)范圍廣，包括會計(jì)、財(cái)務(wù)咨詢、稅務(wù)申報(bào)、工資管理等眾多領(lǐng)域。財(cái)務(wù)外包為企業(yè)提供了一種輕松解決繁瑣財(cái)務(wù)管理問題的方法，同時(shí)實(shí)現(xiàn)了節(jié)約成本和提高業(yè)務(wù)水平的雙重效益。以下是財(cái)務(wù)外包的優(yōu)勢：降低成本：企業(yè)招聘、培訓(xùn)和維護(hù)財(cái)務(wù)人員需要付出較高的成本，而將業(yè)務(wù)外包給專業(yè)公司則可降低這些成本。提高效率：外部專業(yè)團(tuán)隊(duì)能夠更快、更準(zhǔn)確地完成財(cái)務(wù)管理工作，從而減少了企業(yè)內(nèi)部反復(fù)學(xué)習(xí)和調(diào)整流程的時(shí)間和精力。專業(yè)化服務(wù)：外包公司長期從事財(cái)務(wù)管理服務(wù)，擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)、技能和資源，能夠提供高效率、高質(zhì)量的服務(wù)。減少風(fēng)險(xiǎn)：財(cái)務(wù)管理是企業(yè)關(guān)鍵業(yè)務(wù)...

縱觀我國學(xué)者對財(cái)務(wù)外包研究的現(xiàn)狀，目前還沒有對財(cái)務(wù)外包的定義達(dá)成共識，即沒有統(tǒng)一的學(xué)術(shù)定義。綜合學(xué)術(shù)界中主要存在的幾種定義，財(cái)務(wù)外包是企業(yè)在資源有限的條件下，將財(cái)務(wù)管理過程中的某些事項(xiàng)或流程外包給外部專業(yè)機(jī)構(gòu)代為操作和執(zhí)行的一種財(cái)務(wù)管理模式，即將企業(yè)財(cái)務(wù)工作中的非重點(diǎn)業(yè)務(wù)外包給專業(yè)服務(wù)商，使自身專注于企業(yè)重點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的目的。它是經(jīng)濟(jì)全球化的一大特征，是創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與戰(zhàn)略聯(lián)盟的一種新形式，更是企業(yè)培育和提升重點(diǎn)競爭力的戰(zhàn)略手段。由于大多數(shù)中小企業(yè)是由企業(yè)高層一手發(fā)展起來的，企業(yè)的所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離不明顯，而且觀念比較傳統(tǒng)，仍認(rèn)為財(cái)務(wù)系統(tǒng)是企業(yè)重點(diǎn)的機(jī)密，財(cái)務(wù)活動(dòng)是企業(yè)的敏感環(huán)節(jié)...

縱觀我國學(xué)者對財(cái)務(wù)外包研究的現(xiàn)狀，目前還沒有對財(cái)務(wù)外包的定義達(dá)成共識，即沒有統(tǒng)一的學(xué)術(shù)定義。綜合學(xué)術(shù)界中主要存在的幾種定義，本文認(rèn)為，財(cái)務(wù)外包是企業(yè)在資源有限的條件下，將財(cái)務(wù)管理過程中的某些事項(xiàng)或流程外包給外部專業(yè)機(jī)構(gòu)代為操作和執(zhí)行的一種財(cái)務(wù)管理模式，即將企業(yè)財(cái)務(wù)工作中的非重點(diǎn)業(yè)務(wù)外包給專業(yè)服務(wù)商，使自身專注于企業(yè)重點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的目的。它是經(jīng)濟(jì)全球化的一大特征，是創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與戰(zhàn)略聯(lián)盟的一種新形式，更是企業(yè)培育和提升重點(diǎn)競爭力的戰(zhàn)略手段。由于大多數(shù)中小企業(yè)是由企業(yè)高層一手發(fā)展起來的，企業(yè)的所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離不明顯，而且觀念比較傳統(tǒng)，仍認(rèn)為財(cái)務(wù)系統(tǒng)是企業(yè)重點(diǎn)的機(jī)密，財(cái)務(wù)活動(dòng)...

缺少對外包服務(wù)商合作前的事先調(diào)查分析與研究，一定程度上導(dǎo)致了中小企業(yè)財(cái)務(wù)外包的失敗。3、過分注重成本而忽視服務(wù)質(zhì)量中小企業(yè)認(rèn)可財(cái)務(wù)外包的一個(gè)重要的原因是財(cái)務(wù)外包能夠節(jié)約成本。將財(cái)務(wù)工作交由外部專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)去做，一是可以節(jié)約聘請財(cái)務(wù)人員的人工成本，二是可以節(jié)約財(cái)務(wù)信息化的軟硬件建設(shè)成本，同時(shí)，也能夠得到更加專業(yè)化的財(cái)務(wù)外包服務(wù)。但是，正是基于對成本的考慮，中小企業(yè)客戶往往希望以低廉的價(jià)格獲得服務(wù)，因而會盡可能低的壓低財(cái)務(wù)服務(wù)價(jià)格。這樣，財(cái)務(wù)外包服務(wù)商可能會為了承接財(cái)務(wù)外包業(yè)務(wù)，會在接收低價(jià)格的同時(shí)降低財(cái)務(wù)服務(wù)的質(zhì)量，導(dǎo)致雙方都沒有達(dá)到合作。4、缺乏靈活性財(cái)務(wù)外包活動(dòng)缺乏靈活性主要表現(xiàn)在溝通不暢和...

縱觀我國學(xué)者對財(cái)務(wù)外包研究的現(xiàn)狀，目前還沒有對財(cái)務(wù)外包的定義達(dá)成共識，即沒有統(tǒng)一的學(xué)術(shù)定義。綜合學(xué)術(shù)界中主要存在的幾種定義，本文認(rèn)為，財(cái)務(wù)外包是企業(yè)在資源有限的條件下，將財(cái)務(wù)管理過程中的某些事項(xiàng)或流程外包給外部專業(yè)機(jī)構(gòu)代為操作和執(zhí)行的一種財(cái)務(wù)管理模式，即將企業(yè)財(cái)務(wù)工作中的非重點(diǎn)業(yè)務(wù)外包給專業(yè)服務(wù)商，使自身專注于企業(yè)重點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的目的。它是經(jīng)濟(jì)全球化的一大特征，是創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與戰(zhàn)略聯(lián)盟的一種新形式，更是企業(yè)培育和提升重點(diǎn)競爭力的戰(zhàn)略手段。由于大多數(shù)中小企業(yè)是由企業(yè)高層一手發(fā)展起來的，企業(yè)的所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離不明顯，而且觀念比較傳統(tǒng)，仍認(rèn)為財(cái)務(wù)系統(tǒng)是企業(yè)重點(diǎn)的機(jī)密，財(cái)務(wù)活動(dòng)...

在財(cái)務(wù)外包合作過程中，中小企業(yè)需要發(fā)揮積極主動(dòng)性，以確保合作的順利進(jìn)行并降低潛在風(fēng)險(xiǎn)。一旦采取財(cái)務(wù)外包，企業(yè)不應(yīng)完全放手不管，而是要積極配合財(cái)務(wù)服務(wù)提供商的工作。首先，中小企業(yè)管理者應(yīng)主動(dòng)提供與財(cái)務(wù)外包服務(wù)相關(guān)的信息，以便服務(wù)商更好地了解企業(yè)情況并開展工作。其次，中小企業(yè)需要在合作過程中注重過程監(jiān)督和定期成果評估。任何健康的商業(yè)關(guān)系都需要定期的監(jiān)測和控制，以維持良性運(yùn)轉(zhuǎn)。企業(yè)應(yīng)隨時(shí)關(guān)注外包服務(wù)商提供的信息的準(zhǔn)確性，認(rèn)真審查服務(wù)商提供的信息是否符合企業(yè)的外包要求，是否按照相關(guān)的法規(guī)制度來處理財(cái)務(wù)問題，是否有事實(shí)依據(jù)，是否會造成使用人的誤解。在進(jìn)行成果評估時(shí)，中小企業(yè)應(yīng)認(rèn)真比較預(yù)設(shè)目標(biāo)...

財(cái)務(wù)外包是一種將財(cái)務(wù)管理相關(guān)業(yè)務(wù)外包給專業(yè)財(cái)務(wù)公司或機(jī)構(gòu)處理的商業(yè)行為。這種外包模式可以幫助企業(yè)降低成本、提高效率、獲取專業(yè)化的服務(wù)，同時(shí)也能減少風(fēng)險(xiǎn)。財(cái)務(wù)外包的范圍很廣，包括會計(jì)、財(cái)務(wù)咨詢、稅務(wù)申報(bào)、工資管理等多個(gè)領(lǐng)域。通過財(cái)務(wù)外包，企業(yè)可以將一些繁瑣的財(cái)務(wù)管理任務(wù)交給外部專業(yè)機(jī)構(gòu)處理，從而專注于業(yè)務(wù)的發(fā)展。財(cái)務(wù)外包是一種將財(cái)務(wù)管理相關(guān)業(yè)務(wù)外包給專業(yè)財(cái)務(wù)公司或機(jī)構(gòu)處理的商業(yè)行為。這種外包模式可以幫助企業(yè)降低成本、提高效率、獲取專業(yè)化的服務(wù)，同時(shí)也能減少風(fēng)險(xiǎn)。財(cái)務(wù)外包的范圍很廣，包括會計(jì)、財(cái)務(wù)咨詢、稅務(wù)申報(bào)、工資管理等多個(gè)領(lǐng)域。通過財(cái)務(wù)外包，企業(yè)可以將一些繁瑣的財(cái)務(wù)管理任務(wù)交給外部...

中小企業(yè)財(cái)務(wù)外包失敗的原因之一在于，在進(jìn)行外包合作前，沒有對外包服務(wù)商進(jìn)行深入的分析和研究。一些中小企業(yè)過分注重成本而忽視服務(wù)質(zhì)量，為了盡可能降低成本，他們會盡力壓低財(cái)務(wù)服務(wù)價(jià)格。這樣做可能會導(dǎo)致財(cái)務(wù)外包服務(wù)商降低服務(wù)質(zhì)量，從而使得雙方的合作沒有達(dá)到預(yù)期效果。此外，財(cái)務(wù)外包活動(dòng)還缺乏靈活性，主要體現(xiàn)在溝通不暢和時(shí)效性較差兩個(gè)方面。一些中小企業(yè)負(fù)責(zé)人錯(cuò)誤地認(rèn)為實(shí)行財(cái)務(wù)外包后可以徹底減負(fù)，將財(cái)務(wù)工作交給服務(wù)商去做，只需要看看報(bào)表上的利潤一欄即可。然而，承擔(dān)財(cái)務(wù)外包的外部專業(yè)機(jī)構(gòu)人員只是隔一段時(shí)間才去企業(yè)進(jìn)行一次相應(yīng)的服務(wù)，反饋一次財(cái)務(wù)信息和意見。這導(dǎo)致財(cái)務(wù)工作出現(xiàn)“脫節(jié)”，發(fā)現(xiàn)問題和解決...

在財(cái)務(wù)外包合作過程中，中小企業(yè)需要發(fā)揮積極主動(dòng)性，以促進(jìn)合作的順利進(jìn)行并降低潛在的風(fēng)險(xiǎn)。一旦采用財(cái)務(wù)外包后，企業(yè)不能完全放手不管，而是需要積極配合財(cái)務(wù)服務(wù)提供商的工作。首先，中小企業(yè)管理者應(yīng)主動(dòng)向財(cái)務(wù)服務(wù)商提供與財(cái)務(wù)外包服務(wù)相關(guān)的信息，以便他們更好地開展工作。這些信息可能包括企業(yè)的經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)狀況、業(yè)務(wù)需求等。其次，中小企業(yè)管理者還需要在合作過程中注重過程監(jiān)督和定期的成果評估。任何健康的商業(yè)關(guān)系都需要定期的監(jiān)測和控制，以維持良性運(yùn)轉(zhuǎn)。企業(yè)應(yīng)隨時(shí)關(guān)注外包服務(wù)商提供的信息的準(zhǔn)確性，認(rèn)真審查服務(wù)商提供的信息是否符合企業(yè)的外包要求，是否按照相關(guān)的法規(guī)制度來處理財(cái)務(wù)問題，是否有事實(shí)依據(jù)，是...

外包模式成功的關(guān)鍵，在于它具有降低風(fēng)險(xiǎn)、推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化、提高生產(chǎn)效率、增加可靠性與可推測性的能力。換句話說，外包模式之因此能在某個(gè)領(lǐng)域取得成功，是因?yàn)樗軐?shí)現(xiàn)將資產(chǎn)、能力、功能和任務(wù)的專業(yè)化。大多數(shù)企業(yè)不情愿花費(fèi)時(shí)刻和金錢去研究如何提高業(yè)務(wù)流程的效率。但外包服務(wù)供應(yīng)商則會對這些流程進(jìn)行分析，然后使用原則來擠出流程中的時(shí)刻和資源白費(fèi)，壓縮不必要的變量。將一種活動(dòng)專業(yè)化，意味著要永無止境地挖掘該活動(dòng)的優(yōu)化潛能，為其制定標(biāo)準(zhǔn)化流程，使之每次都能按照完全相同的模式重復(fù)進(jìn)行下去。當(dāng)把一項(xiàng)任務(wù)、或者一種能力分解為多個(gè)組成部分，然后逐一優(yōu)化、拋去不必要的部分，盡能可能使用自動(dòng)化與標(biāo)準(zhǔn)化方案，然后就能...

隨著經(jīng)濟(jì)全球化的推進(jìn)和信息技術(shù)的飛速發(fā)展，企業(yè)之間的競爭變得越來越激烈。為了在競爭中求得生存和發(fā)展，企業(yè)需要不斷提高自身重點(diǎn)競爭力，并將主要精力集中在重點(diǎn)業(yè)務(wù)上。因此，財(cái)務(wù)外包應(yīng)運(yùn)而生，成為企業(yè)戰(zhàn)略管理模式發(fā)展的必然趨勢。財(cái)務(wù)外包是財(cái)務(wù)專業(yè)化的必然結(jié)果，可以幫助企業(yè)降低成本、提高效率、優(yōu)化資源配置，從而更好地專注于重點(diǎn)業(yè)務(wù)。雖然大型企業(yè)通常具有更強(qiáng)的實(shí)力和資源來實(shí)施財(cái)務(wù)外包，但中小企業(yè)同樣可以從中受益。然而，從一些中小企業(yè)實(shí)施財(cái)務(wù)外包失敗的案例來看，中小企業(yè)實(shí)施財(cái)務(wù)外包不能盲目跟風(fēng)，需要認(rèn)清自身形勢和問題，并探索出相應(yīng)的對策。只有在充分了解財(cái)務(wù)外包的優(yōu)勢和劣勢，并做好充分準(zhǔn)備的情況...