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為什么讓企業(yè)去承擔(dān)殘保金?“殘保金”是殘疾人就業(yè)保障金的簡(jiǎn)稱,1995年開始執(zhí)行《殘疾人就業(yè)保障金管理暫行規(guī)定》,是保障殘疾人的權(quán)益,促進(jìn)其就業(yè)收取的專門用的基金。以北京為例,用人單位安排殘疾人就業(yè)比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的1.7%的殘疾人在自己?jiǎn)挝痪蜆I(yè),那么如果單位未按上述招用一定比例的殘疾人,就需要按年繳納所說(shuō)的“殘保金”,未招用殘疾人單位每年也是要繳納一定數(shù)目給主管稅務(wù)機(jī)關(guān)。想不交殘保金該怎么辦呢?按在職人員數(shù)量乘以1.7%招收殘疾人,工資不能低于當(dāng)?shù)剌^低工資標(biāo)準(zhǔn),按規(guī)定繳足社保,帶著相關(guān)資料去殘聯(lián)備案。殘保金辦理期間還需要相關(guān)材料證明,請(qǐng)殘疾就業(yè)人員進(jìn)行提前準(zhǔn)備。常州殘保金如何補(bǔ)繳
殘保金申報(bào)要注意的問(wèn)題:“國(guó)家稅務(wù)總局河南省電子稅務(wù)局‘’申報(bào)繳納殘保金。問(wèn)題: 1、上年用人單位在職職工人數(shù)怎樣計(jì)算? 上年用人單位在職職工人數(shù)=上年用人單位全年各月在職職工人數(shù)總和/12個(gè)月。 注意:用人單位在職職工人數(shù)是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上(含1年)勞動(dòng)合同(服務(wù)協(xié)議)的人員。季節(jié)性用工應(yīng)當(dāng)折算為年平均用工人數(shù)。 2、上年用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)怎樣計(jì)算? 稅務(wù)機(jī)關(guān)按照殘聯(lián)部門提供的數(shù)據(jù),確定用人單位安排的殘疾人人數(shù),征收系統(tǒng)自動(dòng)讀取數(shù)據(jù)。 注意:如果企業(yè)沒(méi)有進(jìn)行申報(bào)年審,系統(tǒng)按未安排殘疾人就業(yè)計(jì)算。天津殘疾人就業(yè)保障金代辦如果出現(xiàn)殘保金申報(bào)有誤的情況,可以在電子稅務(wù)局作廢申報(bào)表,重新申報(bào)。
殘保金費(fèi)款繳納流程:1.殘保金網(wǎng)上申報(bào)入口,登錄互聯(lián)網(wǎng)地稅局,在主界面找到并點(diǎn)擊“稅費(fèi)申報(bào)”,找到“稅款繳納”點(diǎn)擊打開稅款繳納頁(yè)面。2.殘保金網(wǎng)上申報(bào)稅款繳納,在稅款繳納頁(yè)面,如果納稅人已簽訂三方協(xié)議,可以勾選需要繳款的申報(bào)數(shù)據(jù),點(diǎn)擊“劃款”按鈕,直接劃款繳稅。3.打印銀行端查詢繳稅憑證,生成銀行端查詢繳稅憑證成功后,系統(tǒng)彈出打印銀行端查詢繳稅憑證頁(yè)面,點(diǎn)擊“打印”,打印銀行端查詢繳稅憑證。4.打印憑證,如果需要打印一次生成的銀行端查詢繳稅憑證,可以點(diǎn)擊“打印一次”按鈕,打印一次生成的銀行端查詢繳稅憑證。5.注意事項(xiàng),在該頁(yè)面只能打印一次生成的銀行端查詢繳稅憑證。已經(jīng)生成銀行端查詢繳稅憑證或已劃款的申報(bào)將不再顯示。只顯示網(wǎng)上申報(bào)的數(shù)據(jù)。
當(dāng)今的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境下,很多企業(yè)的管理者開始深入的思考企業(yè)的成本問(wèn)題,如何控制企業(yè)成本是企業(yè)管理中的避不開的話題,單單從成本角度來(lái)說(shuō)企業(yè)就有必要安置殘疾人就業(yè),尤其是高薪企業(yè)、規(guī)模較大的企業(yè),殘疾人就業(yè)保障金雖然經(jīng)過(guò)了幾次調(diào)整,征收金額相對(duì)降低,但是對(duì)于上述企業(yè)來(lái)說(shuō),繳納的殘疾人就業(yè)保障金仍然不是一個(gè)小數(shù)目,安置殘疾人就業(yè)就可以免繳殘疾人就業(yè)保障金,當(dāng)然企業(yè)需要依法依歸給予殘疾人員工繳納社保和發(fā)放工資,綜合來(lái)說(shuō)成本降低70%左右。 安置殘疾人就業(yè)不只可以合理有效的節(jié)約企業(yè)部分成本還積極地承擔(dān)了社會(huì)責(zé)任,有益于企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。未按時(shí)間繳納殘保金的企業(yè),每天有千分之五的滯納金。
企業(yè)雇用殘疾人有哪些好處? 1、按國(guó)家規(guī)定比例招用殘疾人的企業(yè),可以免交殘疾人就業(yè)保障金的。如果招聘的殘疾人,達(dá)到一定的比例,還可以獲得國(guó)家獎(jiǎng)勵(lì)。 2、增值稅優(yōu)惠。實(shí)行稅務(wù)機(jī)關(guān)按企業(yè)實(shí)際安置殘疾人員的人數(shù)增值稅即征即退或限額減征的辦法。每位殘疾人員每年可減征的增值稅的具體限額,由試點(diǎn)省市稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)同級(jí)統(tǒng)計(jì)部門公布的當(dāng)?shù)厣夏暝趰徛毠て骄べY為基數(shù)確定。 3、企業(yè)所得稅。采取成本加計(jì)扣除的辦法,按企業(yè)支付給殘疾職工實(shí)際工資的2倍在稅前扣除,企業(yè)支付給殘疾職工實(shí)際工資不包括企業(yè)為其支付的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。殘保金申報(bào)費(fèi)款所屬期為上一年度。徐州怎樣申報(bào)殘保金比例
企業(yè)招聘殘疾人就業(yè)、幫助殘疾人就業(yè),積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任可以使得企業(yè)更加完善自己的社會(huì)形象。常州殘保金如何補(bǔ)繳
殘保金申請(qǐng)減免要怎么做?第1就是要讓自己能夠了解清楚是否會(huì)符合減免的條件。如果要去申請(qǐng)減免,一般是要注意要讓自己能夠去了解下,應(yīng)該要能夠去考慮下是否能夠符合減免的條件?,F(xiàn)在有些人可能忽略這個(gè)方面的問(wèn)題,假如根本就沒(méi)有符合條件的話,那么當(dāng)然也就是沒(méi)有辦法讓自己去進(jìn)行申請(qǐng)的。第2就是要讓自己能夠去了解清楚減免的時(shí)間。如果要讓自己能夠去申請(qǐng)減免的話,也應(yīng)該要讓自己能夠去了解,應(yīng)該要讓自己能夠去注意一下申請(qǐng)減免的時(shí)間是怎么樣的??赡苷f(shuō)會(huì)讓大家一直都不需要去繳納殘保金,減免的時(shí)間一般是要求了,不能夠超過(guò)一年的保障金應(yīng)繳額度。常州殘保金如何補(bǔ)繳
上海驛才網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司發(fā)展規(guī)模團(tuán)隊(duì)不斷壯大,現(xiàn)有一支專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì),各種專業(yè)設(shè)備齊全。致力于創(chuàng)造高品質(zhì)的產(chǎn)品與服務(wù),以誠(chéng)信、敬業(yè)、進(jìn)取為宗旨,以建驛才產(chǎn)品為目標(biāo),努力打造成為同行業(yè)中具有影響力的企業(yè)。我公司擁有強(qiáng)大的技術(shù)實(shí)力,多年來(lái)一直專注于一般項(xiàng)目:網(wǎng)絡(luò)、信息、計(jì)算機(jī)科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù),軟件開發(fā),計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成服務(wù),電子商務(wù),廣告設(shè)計(jì)、制作、代理,廣告發(fā)布(非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位),會(huì)務(wù)及展覽服務(wù),市場(chǎng)調(diào)查,市場(chǎng)營(yíng)銷策劃,人力資源服務(wù)。的發(fā)展和創(chuàng)新,打造高指標(biāo)產(chǎn)品和服務(wù)。自公司成立以來(lái),一直秉承“以質(zhì)量求生存,以信譽(yù)求發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)理念,始終堅(jiān)持以客戶的需求和滿意為重點(diǎn),為客戶提供良好的殘保金減免申報(bào),殘疾人就業(yè)保障金減免,殘保金,殘保金申報(bào),從而使公司不斷發(fā)展壯大。