江蘇小微企業(yè)殘保金辦理

來源: 發(fā)布時(shí)間:2022-06-10

交殘保金有什么意義?對于殘疾人:(一)殘疾人職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)教育和職業(yè)康復(fù)支出。(二)殘疾人從事個(gè)體經(jīng)營、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的經(jīng)營場所租賃、啟動(dòng)資金、設(shè)施設(shè)備購置補(bǔ)貼和小額貸款貼息、各種形式就業(yè)殘疾人的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)補(bǔ)貼和用人單位崗位補(bǔ)貼。扶持農(nóng)村殘疾人從事種植、養(yǎng)殖、手工業(yè)及其他形式生產(chǎn)勞動(dòng)。(三)對從事公益性崗位就業(yè)、輔助性就業(yè)、靈活就業(yè),收入達(dá)不到當(dāng)?shù)剌^低工資標(biāo)準(zhǔn)、生活確有困難的殘疾人的救濟(jì)補(bǔ)貼。(四)經(jīng)地方人民部門及其財(cái)政部門批準(zhǔn)用于促進(jìn)殘疾人就業(yè)和保障困難殘疾人、重度殘疾人生活等其他支出。殘保金的繳納是有時(shí)間期限的。江蘇小微企業(yè)殘保金辦理

企業(yè)減免殘保金需要什么條件?1、安置殘疾人達(dá)到規(guī)定比例和安置殘疾人的人數(shù)。2、依法與安置的每位殘疾人簽訂的勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議,并且安置的每位殘疾人在企業(yè)實(shí)際上崗工作。3、定期通過銀行等金融機(jī)構(gòu)向安置的每位殘疾人實(shí)際支付了不低于企業(yè)所在區(qū)縣適用的經(jīng)省級(jí)人民部門批準(zhǔn)的工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。4、為殘疾人足額繳納規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。對民政部門舉辦的福利工廠和街道辦的非中途轉(zhuǎn)辦的社會(huì)福利生產(chǎn)企業(yè)凡安置“四殘(包括盲、聾、啞和肢體殘疾)”人員占生產(chǎn)人員總數(shù)35%以上暫免企業(yè)所得稅;比例超過10%未達(dá)35%的,減半征收企業(yè)所得稅。昌平個(gè)人殘保金減免申報(bào)保障金按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計(jì)算繳納。

殘保金的征收對象范圍包括哪些?全省行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位等用人單位,安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的1.5%,達(dá)不到規(guī)定比例的應(yīng)當(dāng)繳納保障金。用人單位安排殘疾人就業(yè)是指哪些殘疾人?殘疾人就業(yè),是指符合法定就業(yè)年齡有就業(yè)要求的殘疾人從事有報(bào)酬的勞動(dòng)。殘保金征繳的方式有哪些?用人單位可以選擇網(wǎng)上申報(bào)或上門申報(bào)的方式進(jìn)行殘保金申報(bào),并對申報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。未雇傭在職職工或未發(fā)放工資的用人單位也要進(jìn)行“零申報(bào)”。享受政策減免的用人單位也要進(jìn)行申報(bào)。當(dāng)年新成立的用人單位,在當(dāng)年不需進(jìn)行申報(bào)(包括零申報(bào))。

申請減免或者緩繳保障金的條件:用人單位遇不可抗力自然災(zāi)害或其他突發(fā)事件遭受重大直接經(jīng)濟(jì)損失用人單位申請減免保障金的較高限額不得超過1年的保障金應(yīng)繳額,申請緩繳保障金的較長期限不得超過6個(gè)月。用人單位申請保障金減免或緩繳的,應(yīng)先向稅務(wù)登記地所在區(qū)的財(cái)政部門提出書面申請,由區(qū)財(cái)政部門進(jìn)行審核批復(fù),報(bào)市財(cái)政局備案并將批復(fù)結(jié)果告知同級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)。外籍殘疾人可以減免嗎?用人單位跨地區(qū)招用殘疾人的,應(yīng)當(dāng)計(jì)入所安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)。溫馨提示:盡量使用當(dāng)?shù)貧埣踩耍硎芨鄡?yōu)惠政策。繳納的保障金按下列公式計(jì)算:按比例應(yīng)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)=上年用人單位在職職工人數(shù)×1.5%;

企業(yè)想要減免殘保金需要什么條件?1、安置殘疾人達(dá)到規(guī)定比例和安置殘疾人的較低人數(shù);2、依法與安置的每位殘疾人簽訂的勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議,并且安置的每位殘疾人在企業(yè)實(shí)際上崗工作;3、定期通過銀行等金融機(jī)構(gòu)向安置的每位殘疾人實(shí)際支付了不低于企業(yè)所在區(qū)縣適用的經(jīng)省級(jí)人民相關(guān)部門批準(zhǔn)的較低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資;4、為殘疾人足額繳納規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。按國家規(guī)定比例招用殘疾人的企業(yè),可以免交殘疾人就業(yè)保障金的。如果招聘的殘疾人,達(dá)到一定的比例,還可以獲得國家獎(jiǎng)勵(lì)。殘保金如何達(dá)到支持保障殘疾人就業(yè)的目的?昌平個(gè)人殘保金減免申報(bào)

企業(yè)為什么要繳納殘保金?江蘇小微企業(yè)殘保金辦理

殘疾人就業(yè)情況審核/認(rèn)定是什么?殘疾人就業(yè)情況審核/認(rèn)定是殘保金中非常重要的事項(xiàng),甚至可以這么說殘疾人就業(yè)保障金的計(jì)算就是建立在殘疾人就業(yè)情況審核之上的。殘疾人就業(yè)情況審核需要注意幾個(gè)問題:①申報(bào)主體,一般來說已經(jīng)安排殘疾人就業(yè)的單位需要進(jìn)行申報(bào)審核,未安排殘疾人就業(yè)的單位需要根據(jù)所在地的公告要求是否進(jìn)行安排殘疾人就業(yè)情況零申報(bào)。②申報(bào)時(shí)間,殘疾人就業(yè)保障金的申繳時(shí)間一般和殘疾人就業(yè)情況核定時(shí)間有所不同,用人單位一定要注意時(shí)間的期限,避免超出申報(bào)期限被認(rèn)定為未安置殘疾人就業(yè)而繳納殘保金。③申報(bào)地點(diǎn),一般來說安排殘疾人就業(yè)情況是由所在地殘疾人就業(yè)服務(wù)中心來進(jìn)行認(rèn)定的,部分地區(qū)會(huì)在所在地社保局進(jìn)行申報(bào)。江蘇小微企業(yè)殘保金辦理

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