天津單位殘保金咨詢(xún)企業(yè)

殘疾人就業(yè)保障金簡(jiǎn)稱(chēng)殘保金，是為保障殘疾人的權(quán)益，由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金。由用人單位所在地的地方稅務(wù)局負(fù)責(zé)征收，沒(méi)有分設(shè)地方稅務(wù)局的地方，由國(guó)家稅務(wù)局負(fù)責(zé)征收。殘保金不繳納有什么后果？ 第二十六條用人單位未按規(guī)定繳納保障金，經(jīng)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)催繳后仍未繳納的，由財(cái)政部門(mén)按照《殘疾人就業(yè)條例》等法律法規(guī)，進(jìn)行處理處罰。 《殘疾人就業(yè)條例》中明確規(guī)定，未按時(shí)間繳納殘保金的企業(yè)，每天有千分之五的滯納金。殘保金的好處多不多？天津單位殘保金咨詢(xún)企業(yè)

殘保金網(wǎng)上申報(bào)的方法是什么？先去準(zhǔn)備好有關(guān)的一些資料。在進(jìn)行申報(bào)的時(shí)候，應(yīng)該要準(zhǔn)備好相關(guān)的一些資料，比如說(shuō)包括了用人單位上年度在職職工人數(shù)，還有殘疾人就業(yè)人數(shù)等等，這些都是應(yīng)該要讓自己能夠提前準(zhǔn)備好的一些資料，并且應(yīng)該要確保自己準(zhǔn)備的資料是真實(shí)性的，是有效性的，不能夠存在一些虛假的問(wèn)題。避免自己出現(xiàn)一些資料準(zhǔn)備不充分的問(wèn)題。登錄網(wǎng)站來(lái)進(jìn)行申報(bào)，在網(wǎng)上申報(bào)的時(shí)候一般是自己直接登錄網(wǎng)站來(lái)進(jìn)行申報(bào)，需要注意就是自己要能夠去了解下到底會(huì)有一些什么樣的方法，建議提前去看看到底有一些什么樣的操作流程等等，也可以確保自己在申報(bào)的過(guò)程當(dāng)中更加順利。大公司殘保金實(shí)行稅務(wù)機(jī)關(guān)按企業(yè)實(shí)際安置殘疾人員的人數(shù)增值稅即征即退或限額減征的辦法。

殘疾人就業(yè)保障金申報(bào)流程：1、第1次申報(bào)無(wú)殘疾人的單位攜帶{XX市按比例安排殘疾人就業(yè)情況表}(此表網(wǎng)上可以下載)和去年的6月和12月工資表或者個(gè)人所得說(shuō)申報(bào)明細(xì)表去指定殘聯(lián)核定人數(shù)，核完人數(shù)后領(lǐng)取一般繳款書(shū)并填寫(xiě)交到開(kāi)戶(hù)行(填寫(xiě)一般繳款書(shū)時(shí)，不要填錯(cuò)了，也不要涂描，否則需要重新去殘聯(lián)領(lǐng)繳款書(shū)；)2、非第1次申報(bào)登陸北京殘聯(lián)----選擇按比例安排殘疾人就業(yè)網(wǎng)上申報(bào)---注冊(cè)用戶(hù)—填寫(xiě)單位信息—保存提交—及時(shí)查詢(xún)審核是否通過(guò)(1個(gè)工作日左右就有審核結(jié)果)，打印審核認(rèn)定書(shū)(如果有條件打印的單位可以在殘聯(lián)網(wǎng)站或者地稅網(wǎng)站的殘保金申報(bào)系統(tǒng)中打印一般繳款書(shū)，不能打印的去審核大廳領(lǐng)取填寫(xiě)交到開(kāi)戶(hù)行即可)；3、有殘疾人的單位可以按照當(dāng)?shù)囟惥W(wǎng)上的通知準(zhǔn)備資料。

殘保金的其他規(guī)定 ：《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法》第八條按照未達(dá)到規(guī)定比例的殘疾人就業(yè)人數(shù)之差的乘積計(jì)算繳納上一年度用人單位安排的工資和單位職工年平均工資。計(jì)算如下： 保障基金年繳納額=（上年用人單位職工人數(shù)×所在地省、自治區(qū)、直轄市人民相關(guān)部門(mén)規(guī)定的殘疾人就業(yè)安排比例-上一年度用人單位實(shí)際安排的殘疾職工人數(shù)）×上一年度用人單位職工平均年薪。 用人單位在職職工是指用人單位的職工或者依法與用人單位簽訂一年以上（含一年）勞動(dòng)合同（服務(wù)協(xié)議）的人員。季節(jié)性就業(yè)應(yīng)折算為年均工人數(shù)。勞務(wù)派遣，應(yīng)當(dāng)計(jì)入派遣單位在職職工人數(shù)。用人單位安排就業(yè)人數(shù)差額未達(dá)到規(guī)定比例的殘疾人，以公式計(jì)算結(jié)果為準(zhǔn)，不得為整數(shù)。殘保金是相關(guān)部門(mén)性基金的一種。

“殘疾人就業(yè)保障金”是指在實(shí)施按比例就業(yè)的地區(qū)，凡達(dá)不到規(guī)定比例的任何單位，根據(jù)規(guī)定，按照年度差額人數(shù)和上年度本地區(qū)職工平均工資計(jì)算交納用于殘疾人就業(yè)的專(zhuān)項(xiàng)資金。保障金專(zhuān)項(xiàng)用于以下開(kāi)支：1、補(bǔ)貼殘疾人職業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用；2、獎(jiǎng)勵(lì)超比例安置殘疾人就業(yè)的單位及為安排殘疾人就業(yè)做出明顯成績(jī)的單位；3、有償扶持殘疾人集體就業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)；4、經(jīng)同級(jí)財(cái)政部門(mén)批準(zhǔn)，適當(dāng)補(bǔ)助殘疾人勞服機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支；5、經(jīng)同級(jí)財(cái)政部門(mén)批準(zhǔn)，直接用于殘疾人就業(yè)工作的其他開(kāi)支。企業(yè)不按規(guī)定申報(bào)殘保金，會(huì)有不同程度的懲罰。湖北月殘疾人就業(yè)保障金如何辦理

大概每個(gè)人都知道殘疾金是殘疾就業(yè)保障的縮寫(xiě)。天津單位殘保金咨詢(xún)企業(yè)

我國(guó)殘疾人人口數(shù)量相當(dāng)巨大，據(jù)中殘聯(lián)給出的數(shù)據(jù)，我國(guó)約有8500萬(wàn)殘疾人。從人群分布比例來(lái)看，約有70%殘疾人生活在農(nóng)村地區(qū)。殘疾人是社會(huì)弱勢(shì)群體，并且數(shù)量龐大影響人數(shù)眾多，就業(yè)問(wèn)題就尤顯重要，殘疾人實(shí)現(xiàn)就業(yè)可以使殘疾人自身生活狀態(tài)、家庭狀況有所改善，并且有利于社會(huì)保持的穩(wěn)定和諧發(fā)展。安排殘疾人就業(yè)不滿(mǎn)一年的，按安排殘疾人就業(yè)的實(shí)際月份計(jì)算;不滿(mǎn)一個(gè)月的，按一個(gè)月計(jì)算。應(yīng)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)不足1人 應(yīng)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)不足1人的單位應(yīng)按實(shí)際差額比例計(jì)算繳納殘疾人就業(yè)保障金金額。天津單位殘保金咨詢(xún)企業(yè)

上海驛才網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司位于三星鎮(zhèn)宏海公路4588號(hào)25號(hào)樓122室(上海三星經(jīng)濟(jì)小區(qū))。驛才致力于為客戶(hù)提供良好的殘保金減免申報(bào)，殘疾人就業(yè)保障金減免，殘保金，殘保金申報(bào)，一切以用戶(hù)需求為中心，深受廣大客戶(hù)的歡迎。公司從事商務(wù)服務(wù)多年，有著創(chuàng)新的設(shè)計(jì)、強(qiáng)大的技術(shù)，還有一批獨(dú)立的專(zhuān)業(yè)化的隊(duì)伍，確保為客戶(hù)提供良好的產(chǎn)品及服務(wù)。驛才憑借創(chuàng)新的產(chǎn)品、專(zhuān)業(yè)的服務(wù)、眾多的成功案例積累起來(lái)的聲譽(yù)和口碑，讓企業(yè)發(fā)展再上新高。