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德國(guó)雙元制護(hù)士護(hù)理職業(yè)教育根據(jù)2020年3月1日開(kāi)始生效的《職業(yè)技能型人才移民法》,各國(guó)護(hù)理從業(yè)者在通過(guò)職業(yè)資格認(rèn)證后,可獲得工作許可;職業(yè)資格部分認(rèn)可的從業(yè)者,需按照當(dāng)?shù)芈?lián)邦要求,進(jìn)行崗前培訓(xùn)。學(xué)院會(huì)根據(jù)每位學(xué)員的年齡和學(xué)習(xí)目標(biāo)制定個(gè)性化、職業(yè)化的教育培訓(xùn)計(jì)劃,幫助學(xué)員通過(guò)資格認(rèn)證,獲得更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。參與雙元制護(hù)士護(hù)理職業(yè)教育畢業(yè)會(huì)將獲得德語(yǔ)B2等級(jí)言能力;獲得德國(guó)護(hù)士職業(yè)等級(jí)證;接受德國(guó)“國(guó)寶級(jí)”雙元制護(hù)理培訓(xùn);健康領(lǐng)域社會(huì)職業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);擁有在德居住許可和申根區(qū)旅游簽證;在德國(guó)的良好就業(yè)機(jī)會(huì)以及回國(guó)擁有強(qiáng)大行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。德國(guó)雙元制職業(yè)教育在德國(guó)受到社會(huì)認(rèn)可并大力支持職業(yè)教育,重視學(xué)生個(gè)人的興趣和社會(huì)生產(chǎn)力的實(shí)際需求。云南海外護(hù)理德國(guó)雙元制職業(yè)教育優(yōu)點(diǎn)
無(wú)論是養(yǎng)老院、兒童護(hù)理還是門(mén)診護(hù)理服務(wù)--新的護(hù)理職業(yè)培訓(xùn)都為護(hù)理職業(yè)人員提供了眾多的工作機(jī)會(huì)。他們能夠在不同的護(hù)理領(lǐng)域中工作,如住院急性護(hù)理、住院長(zhǎng)期護(hù)理或門(mén)診急性和長(zhǎng)期護(hù)理。通過(guò)相應(yīng)的進(jìn)修和職業(yè)培訓(xùn),工作領(lǐng)域的范圍將會(huì)更為寬泛,例如,他們可以成為護(hù)理學(xué)家、護(hù)理教育者、護(hù)理服務(wù)管理者、機(jī)構(gòu)管理者、實(shí)踐指導(dǎo)教師、傷口治療師等。首先在德國(guó),護(hù)理人員的缺口還是很大的。經(jīng)常被提及的德國(guó)護(hù)理人員統(tǒng)計(jì)數(shù)字令人擔(dān)憂:目前德國(guó)缺少近5000名重癥護(hù)理人員,德國(guó)各地缺少超過(guò)10萬(wàn)護(hù)工,未來(lái)15年這個(gè)數(shù)字將增加近一倍。玉溪傲拓道德國(guó)護(hù)士德國(guó)雙元制職業(yè)教育雙元制的職業(yè)方向大概包含醫(yī)護(hù)健康、機(jī)械制造、商貿(mào)會(huì)計(jì)、電子電器、汽車服務(wù)及酒店管理六大類。
德國(guó)雙元制職業(yè)教育可不是“野孩子”哦!它是德國(guó)教育制度下寵兒,被世界稱為德國(guó)的“國(guó)寶級(jí)”教育體系,是德國(guó)經(jīng)濟(jì)騰飛的秘密武器,也是“德國(guó)制造”創(chuàng)造者,背后有很多“官方爸爸”發(fā)揮著管理作用。除了大家比較熟知的德中友好協(xié)會(huì)Deutsch-Chinesischer Freundschaftsverein、德國(guó)工商會(huì)Industrie- und Handelskammer(IHK)和德國(guó)手工業(yè)協(xié)會(huì)Handwerkskammer(HWK)外,還有德國(guó)手工業(yè)總會(huì)Zentralverband des Deutschen Handwerks(ZDH)、德國(guó)工商總會(huì)DIHK、德國(guó)工商大會(huì)AHK。
近期,《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見(jiàn)》(簡(jiǎn)稱“雙減”)一經(jīng)發(fā)布,便引發(fā)社會(huì)高度關(guān)注。“雙減”背景下,不少學(xué)科類機(jī)構(gòu)紛紛轉(zhuǎn)型職業(yè)教育,職業(yè)教育也迎來(lái)新的發(fā)展機(jī)遇。職業(yè)學(xué)校培養(yǎng)出來(lái)的能工巧匠不鮮見(jiàn)。人們應(yīng)尊重個(gè)體的差異性,遵循“行行出狀元”的職業(yè)平等理念,從小培養(yǎng)孩子的綜合素質(zhì),包括德育、心理素質(zhì)、知識(shí)技能、實(shí)踐能力、體育美育和社會(huì)適應(yīng)性等,將他們送到適合自己的學(xué)校和崗位雙元制職業(yè)教育充分考慮了理論知識(shí)和實(shí)踐技能相結(jié)合,造就了職業(yè)化人才。
在德國(guó)的各類教育培訓(xùn)高校的畢業(yè)生中,有52.9%的學(xué)生選擇接受雙元制職業(yè)教育,其中92.8%的學(xué)生畢業(yè)于雙元制職業(yè)教育。在德國(guó)所承認(rèn)的325個(gè)職業(yè)教育的職業(yè)中,有132萬(wàn)學(xué)生接受了德國(guó)雙元制職業(yè)教育的培訓(xùn)。在德國(guó)所有在職工作人員中,有4.9%的工作人員曾經(jīng)接受過(guò)雙元制職業(yè)教育。極大提高就業(yè)率(在德國(guó)雙元制職業(yè)教育的畢業(yè)生就業(yè)率高達(dá)96.4%,而未接受雙元制職業(yè)教育的學(xué)生,其就業(yè)率只有82.1%)。受教育者平均每月得到約€908 的生活津貼。德國(guó)雙元制職業(yè)教育得到中德兩國(guó)的支持,安全可靠,發(fā)展前景好培訓(xùn)期間免學(xué)費(fèi)且能獲得培訓(xùn)實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。玉溪模式德國(guó)雙元制職業(yè)教育項(xiàng)目
雙元制畢業(yè)之后的學(xué)生除了具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ),還比一般的畢業(yè)生更了解熟悉所在公司業(yè)務(wù)。云南海外護(hù)理德國(guó)雙元制職業(yè)教育優(yōu)點(diǎn)
德國(guó)是世界發(fā)達(dá)地區(qū),在德國(guó)的各類高校畢業(yè)生中,有52.9%的學(xué)生選擇了,接受雙元制職業(yè)教育,其中92.8%的學(xué)生都畢業(yè)于德國(guó)雙元制職業(yè)教育。在德國(guó)職業(yè)教育受承認(rèn)的325個(gè)的職業(yè)里,共有132萬(wàn)學(xué)生接受德國(guó)雙元制的培訓(xùn)。在德國(guó)所有在職工作人員中,有4.9%的工作人員曾經(jīng)接受過(guò)雙元制職業(yè)教育。提高了就業(yè)率(在德國(guó)雙元制職業(yè)教育的畢業(yè)生就業(yè)率高達(dá)96.4%,而未接受雙元制職業(yè)教育的學(xué)生,其就業(yè)率只有82.1%)。受教育者平均每月得到約€908 的生活津貼。云南海外護(hù)理德國(guó)雙元制職業(yè)教育優(yōu)點(diǎn)