揚州CS主題團建服務

來源: 發(fā)布時間:2025-08-17

團建顧名思義團隊建設(shè),團建和戶外拓展兩者之間有很大區(qū)別,首先團建活動范圍比較廣比如打臺球ktv吃飯聚會景區(qū)及農(nóng)莊戶外運動項目射箭騎馬卡丁車皮劃艇漂流都屬于團建,拓展培訓就不一樣了,戶外拓展培訓主要講究的是團隊配合默契度,從而有效的提升團隊凝聚力,團結(jié)力,執(zhí)行力。團建,是一個團隊展示風采、交流感情的大型活動。從學生到工作人員,都會組織團建活動?;顒拥慕M織形式也有很多:有班聚會、趣味運動會、拓展培訓、主題團建、團劇等各式各樣的團建形式,百花齊放。主題團建上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司 服務值得放心。揚州CS主題團建服務

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 東西涌穿越之旅團建活動。推薦理由:本案脫離瘋狂的比賽,以讓大家經(jīng)歷一次非凡的體驗為目的,展開一場在專業(yè)教練帶領(lǐng)下東西涌海岸線徒步活動。以團隊為一個小組,每個小組選出一名安全員和一名組織者。所有小組在起點同時出發(fā),沿指定路線前進,登山過程將有一系列極具創(chuàng)意和趣味任務PK。讓人不僅能從找到樂趣、放松身心,還能增進同事之間的溝通和交流,也有助于增強公司凝聚力與向心力。6、企業(yè)職工趣味運動會。推薦理由:本案以“戰(zhàn)抗疫,促健康”為活動主題,組織開展健康運動團建活動,通過各項競技類體育運動團隊競賽,加強全體員工的綜合身體素質(zhì)?;顒訉鹘y(tǒng)的競技比賽與振奮激動的趣味活動融合,除了常規(guī)的籃球比賽、羽毛球比賽等還有旱地冰壺、財源滾滾、旱地龍舟、龜兔賽跑等趣味競賽,加上現(xiàn)場吸睛有趣的拍照打卡點,增強觀賞性。蘇州定制主題團建旅游上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司力于提供主題團建 ,期待您的光臨!

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非洲鼓主題團建:《非洲鼓》是西非曼丁文化的代表性樂器,區(qū)別于其他打擊樂器有著不同尋常的音域和意境,呈現(xiàn)出一場激勵人心又別致的視聽盛宴。學員通過一場關(guān)于音樂的穿越之旅,體驗非洲鼓帶來的快樂,讓學員在這一場旅途中深刻感受團隊的向心力和目標感所迸發(fā)的能量和效果,增強團隊協(xié)助意識。價值:活力和熱情、實力和激情是非洲鼓的特征。課程旨在樹立學員互相支持的團隊精神,提高學員對企業(yè)的忠誠度與責任感,認同企業(yè)文化。

   企業(yè)公司團建活動形式演變至今已經(jīng)非常豐富多彩了,但是也時常讓人頭疼,公司員工越來越反感?老板逐漸不買單?目的達不到還糟心?各位HR的煩惱是不是也是這些呢?看看別人家的團建活動,好像總是精彩不重樣,員工玩的開心氛圍融洽,目的達到老板開心。而你即使看過很多的團建活動方案,卻依舊不懂如何策劃或選擇合適的團建活動呢?什么樣的團建活動受員工歡迎?下面我們就來嘮一嘮,關(guān)于團建的那些事。其實團建活動和其他活動都是一樣的,目的導向很重要。想要組織并策劃團建活動,首先應該明確團建的目的,先明確這個的團建活動是為了什么,明確目的之后,再確定團建的形式,確定了形式再確定團建的具體活動,這樣由大到小由淺入升的方式來策劃團建思路就非常的清晰,而且細節(jié)也能比較周全的兼顧到。上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司為您提供主題團建 ,期待您的光臨!

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攻防箭:這是由美國引入的全新競技類活動。由健康的競技運動,舒緩學員的工作壓力,鍛煉學員的領(lǐng)導統(tǒng)籌能力,打造一支優(yōu)  秀的攻堅隊伍。所有學員分為攻防兩組,以特制弓箭為道具,配合盾牌等防護裝置,在傳統(tǒng)模式和競技模式下, 手持弓箭射擊敵方,雙方需要射擊更多的敵人,從而占領(lǐng)敵方營地,贏得勝利。速度與激情:親自動手設(shè)計并制作出一輛能載人的F1賽車,并開展一場精彩的賽車PK,完美呈現(xiàn)一場充滿趣味的企業(yè)賽車比賽,決出獲勝車隊,慶祝榮耀時刻!體驗F1賽車團隊間默契配合的精神,營造良好的團隊合作氛圍,完美呈現(xiàn)項目統(tǒng)籌的全過程,讓學員感受到密切合作的重要性。上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司力于提供主題團建 ,有想法的不要錯過哦!奉賢區(qū)腦力主題團建培訓

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團建又稱作Teambuilding,可傳遞企業(yè)價值觀、增強企業(yè)凝聚力、提升員工認同感。對于企業(yè)來說,好的團建活動非常有必要,新員工、新領(lǐng)導加入團隊,團建可以讓他們更快的融入環(huán)境,了解團隊也增加歸屬感;一個本就團結(jié)互助、有凝聚力的團隊在團建后能更加團結(jié)更有凝聚力,他們可以在團建中看到彼此在工作中看不到的一面和性格,也能發(fā)掘彼此的擅長與短板;初創(chuàng)團隊可以彼此熟悉,打破隔閡。但是很多時候是團建的錢花了,目的沒達到,還滿滿的吐槽......這往往是組織者只考慮了上司的看法而忽略了員工的體驗感,有些甚至把團建放在節(jié)日(emmm是我我也翻白眼),還有那些團建項目爬山死命運動的,怎么狼狽怎么來,有考慮過員工感受嘛?本來團建是為了增加凝聚力和放松,結(jié)果搞幾次員工都離職了。成功的團建是既讓員工在團建中能夠增進彼此了解與溝通,也能讓員工覺得每一次團建都是公司的一次福利,增加對公司的好感和歸屬感。特別現(xiàn)在企業(yè)主力軍都是年輕的90后,輕松愉悅不漏痕跡的團建才能“俘獲”員工的心。揚州CS主題團建服務