在技術(shù)創(chuàng)新的道路上,金蝶云始終走在前列。它基于云原生+AI原生架構(gòu)的金蝶云?蒼穹平臺(tái)構(gòu)建,具備卓效的性能與擴(kuò)展性。云原生技術(shù)讓金蝶云擁有更高的穩(wěn)定性、彈性與安全性,能夠輕松應(yīng)對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)高峰與低谷的挑戰(zhàn),保障系統(tǒng)持續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行。而AI原生技術(shù)的深度融入,使得金蝶云的各項(xiàng)應(yīng)用具備智能化內(nèi)核,能夠自動(dòng)識(shí)別、學(xué)習(xí)和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。例如,在智能客服場(chǎng)景中,AI技術(shù)能夠快速理解客戶問(wèn)題,提供準(zhǔn)確解答,有力提升客戶服務(wù)效率與質(zhì)量。此外,金蝶云還支持基于Agent平臺(tái)開發(fā)智能體和AI應(yīng)用,為企業(yè)打造個(gè)性化、智能化的管理解決方案,讓企業(yè)在數(shù)字化時(shí)代始終保持前沿競(jìng)爭(zhēng)力。 零售行業(yè)精細(xì)營(yíng)銷,金蝶云會(huì)員大數(shù)據(jù)分析,復(fù)購(gòu)率提升25%。德陽(yáng)以銷定產(chǎn)模式金蝶云采購(gòu)管理
企業(yè)面臨著復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境,對(duì)高效管理與快速?zèng)Q策的需求愈發(fā)迫切。金蝶云搭載先進(jìn)的AI技術(shù),宛如為企業(yè)配備了一位智能軍師。在財(cái)務(wù)領(lǐng)域,AI記賬功能輕松識(shí)別各類單據(jù),自動(dòng)生成精細(xì)憑證,適配多國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與多語(yǔ)言環(huán)境,讓記賬工作從繁瑣走向簡(jiǎn)單高效;AI報(bào)價(jià)助手則是銷售團(tuán)隊(duì)的得力助手,能依據(jù)客戶需求智能推薦適配產(chǎn)品,自動(dòng)計(jì)算價(jià)格,還能通過(guò)“掃碼”識(shí)別產(chǎn)品,極大縮短報(bào)價(jià)周期,提升客戶滿意度與成交率。BOSS助理更是以“生成式+判別式”AI技術(shù),實(shí)時(shí)洞察企業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),為管理者提供經(jīng)營(yíng)概況、預(yù)警信息與智能建議,讓決策更科學(xué)、更及時(shí),助力企業(yè)在瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)中搶占先機(jī)。 廣元多維核算金蝶云銷售管理借助金蝶 AI 智能分析工具,深度挖掘經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)價(jià)值,為企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃提供動(dòng)態(tài)支撐。
在人力資源管理領(lǐng)域,金蝶人力資源云幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)從“事務(wù)性管理”到“戰(zhàn)略性管理”的轉(zhuǎn)變。它涵蓋組織管理、薪酬福利、績(jī)效管理、人才發(fā)展等全模塊功能,通過(guò)智能化工具提升HR工作效率。智能排班系統(tǒng)可根據(jù)業(yè)務(wù)需求和員工技能自動(dòng)排班;人才測(cè)評(píng)模塊通過(guò)大數(shù)據(jù)分析,為企業(yè)選拔和培養(yǎng)合適的人才。同時(shí),員工自助服務(wù)平臺(tái)讓員工可以在線完成考勤、請(qǐng)假、報(bào)銷等操作,提升員工體驗(yàn)。某金融企業(yè)引入金蝶人力資源云后,HR事務(wù)性工作時(shí)間減少50%,員工滿意度顯著提高。金蝶人力資源云,讓人力資源管理更高效、更智能。
金蝶云在人力資源管理方面同樣具有獨(dú)特優(yōu)勢(shì),HR云模塊為企業(yè)打造高效、智能的人力資源管理體系。它涵蓋了招聘管理、員工培訓(xùn)、績(jī)效管理、薪酬福利等重要人力資源業(yè)務(wù)。在招聘環(huán)節(jié),通過(guò)智能招聘工具,快速篩選簡(jiǎn)歷,精細(xì)匹配人才,提高招聘效率;員工培訓(xùn)功能可根據(jù)員工崗位需求與個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,定制個(gè)性化培訓(xùn)課程,提升員工技能。績(jī)效管理模塊支持多種考核方式,實(shí)時(shí)跟蹤員工績(jī)效表現(xiàn),為員工提供及時(shí)反饋與激勵(lì)。薪酬福利管理實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化計(jì)算與發(fā)放,確保薪酬準(zhǔn)確無(wú)誤。此外,HR云模塊還能通過(guò)數(shù)據(jù)分析,為企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃提供決策支持,幫助企業(yè)吸引、培養(yǎng)和留住優(yōu)秀人才,提升企業(yè)人力資源競(jìng)爭(zhēng)力。 多組織協(xié)同,跨地域業(yè)務(wù)無(wú)縫對(duì)接,集團(tuán)管控更高效,數(shù)據(jù)更透明。
隨著電商業(yè)務(wù)的蓬勃發(fā)展,零售企業(yè)面臨著線上線下渠道整合、庫(kù)存精確管理等挑戰(zhàn)。金蝶智慧零售云提供全渠道營(yíng)銷解決方案,幫助企業(yè)打通線上商城、線下門店、第三方平臺(tái)的數(shù)據(jù)壁壘,實(shí)現(xiàn)商品、庫(kù)存、會(huì)員的統(tǒng)一管理。智能補(bǔ)貨系統(tǒng)基于銷售的數(shù)據(jù)和庫(kù)存情況,自動(dòng)生成補(bǔ)貨建議,避免缺貨或積壓;會(huì)員營(yíng)銷模塊通過(guò)數(shù)據(jù)分析挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)精細(xì)營(yíng)銷,提升客戶復(fù)購(gòu)率。某連鎖超市采用金蝶智慧零售云后,線上線下銷售額增長(zhǎng)40%,庫(kù)存成本降低20%。金蝶智慧零售云,讓零售管理更智能,生意更紅火。 小微企業(yè)別煩惱,金蝶小微企業(yè)成長(zhǎng)服務(wù)平臺(tái)來(lái)幫忙,財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)集成,多部門數(shù)據(jù)共享。雅安進(jìn)銷存云金蝶云庫(kù)存管理
金蝶云,功能強(qiáng)大且安全可靠,為成長(zhǎng)型企業(yè)打造開放ERP云平臺(tái),助力管理重構(gòu)與數(shù)字化營(yíng)銷。德陽(yáng)以銷定產(chǎn)模式金蝶云采購(gòu)管理
金蝶云的部署方式靈活多樣,滿足不同企業(yè)的個(gè)性化需求。企業(yè)可根據(jù)自身IT基礎(chǔ)架構(gòu)與數(shù)據(jù)安全要求,選擇公有云、私有云或混合云部署模式。公有云部署具有成本低、部署快的優(yōu)勢(shì),企業(yè)無(wú)需投入大量資金建設(shè)IT基礎(chǔ)設(shè)施,即可快速上線使用金蝶云服務(wù),降低數(shù)字化轉(zhuǎn)型門檻。私有云部署則為對(duì)數(shù)據(jù)安全和隱私保護(hù)有較高要求的企業(yè)提供了保障,企業(yè)數(shù)據(jù)完全存儲(chǔ)在自有服務(wù)器中,確保數(shù)據(jù)安全可控?;旌显撇渴鸾Y(jié)合了公有云與私有云的優(yōu)勢(shì),企業(yè)可根據(jù)業(yè)務(wù)需求,靈活分配不同業(yè)務(wù)模塊在公有云與私有云之間的部署,實(shí)現(xiàn)資源的合理配置,讓企業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型過(guò)程中更加從容、靈活。 德陽(yáng)以銷定產(chǎn)模式金蝶云采購(gòu)管理