火車站安檢人員招聘

招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護中華人民共和國***；

（三）具有符合崗位要求的工作能力。熱愛本職工作，甘于奉獻，具有強烈的事業(yè)心和責任感；具備較強的組織管理能力、語言文字表達能力和調查研究能力；具有較強的紀律觀念和規(guī)矩意識，遵紀守法，為人正直，作風正派，安平職業(yè)培訓介紹，廉潔自律；

要求：18周歲一26周歲，男身高不低于165cm，女孩不低于158cm，中專及以上學歷，鐵路運營相關專業(yè)優(yōu)先。

薪資福利待遇：實習期三個月左右，每月滿勤3000元左右，管吃管住或吃飯有餐補；實習期滿考取安檢證書，綜合收入不低于4000元左右（可繳納五險）。

工作時間；兩班制每班12小時，安平職業(yè)培訓介紹，安平職業(yè)培訓介紹，班車接送。工作時間每工作1小時，車站內(nèi)休息2小時。 衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開選聘57名臨床醫(yī)學類人才；安平職業(yè)培訓介紹

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開選聘57名臨床醫(yī)學類人才公告

（五）考察政審。由區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)負責。進行現(xiàn)場資格審查，***了解被考察對象的***思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。對個人檔案中存在問題的暫緩辦理聘用手續(xù)。因考察政審對象放棄或不符合要求的，按總成績從高到低的順序依次遞補，遞補原則同上。

聘用考生在聘用單位工作年限不少于5年。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期為一年。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

凡應聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加選聘相關工作的，均視為自動放棄應聘資格。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合選聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的依法依規(guī)追究責任。

五、招聘人員工資福利待遇選聘人員按報考崗位的單位性質享受工資福利待遇，納入編制管理，辦理錄用手續(xù)時簽訂聘用合同，明確雙方責任、權利、義務，確定聘用關系，實行契約管理。

六、**防控 桃城區(qū)項目職業(yè)培訓哪個好衡水市桃城區(qū)招聘教師要求什么學歷可以報名？

石家莊電廠招聘電廠技術員（儀表、電氣、機械、運行）

任職資格：

中專及以上學歷，機電、電氣、自動化、計算機、儀表等相關專業(yè)。身體健康，年齡在22-35歲。有工作經(jīng)驗者優(yōu)先，若無工作經(jīng)驗者可以提供培訓機會；

崗位描述：

一、機械（機務）崗位技術員職位描述：

1.負責發(fā)電廠制水系統(tǒng)機械設備維護檢修，如相關的管道、閥門、水泵、空壓機、轉機設備等的維護檢修。

二、電氣崗位技術員

職位描述：

1.熟悉發(fā)電廠電氣原理、性能、特點；

2.掌握電氣設備控制保護，繼電保護，MCC，配電盤柜設備檢修。

三、儀表崗位技術員職位描述：

1.懂得儀器儀表基礎知識。

2.熟悉電廠熱控儀表（壓力、溫度、流量、液位、DCS系統(tǒng)）或化學分析儀表（PH表、電導率表、硅表、溶氧表、CEMS系統(tǒng)、實驗室儀器等）的原理及性能，能夠**維護維修。

四、工資與待遇：

1、按照國家相關規(guī)定進行繳納五險，首簽三年，轉正綜合工資3300-5000元，公司提供住宿，工齡工資逐年遞增。技術崗位，勞動強度低。

2、享受探親假、年休假、婚嫁等。

3、**提供員工床上用品及勞保用品。

4、職業(yè)發(fā)展空間：公司為員工提供公開的晉升平臺，根據(jù)其能力和技術水平，經(jīng)公司考查后，可晉升為班長、專工、項目經(jīng)理等職位

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘27名工作人員公告

網(wǎng)上報名的基本程序：

1.考生開始報名前，須完全了解本次招聘政策和擬招聘崗位條件，認真閱讀公告、《衡水市桃城區(qū)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員考生防疫與安全須知》(見附件)，并承諾履行《誠信承諾書》，然后按步驟進行具體操作。點擊查看更多招聘信息

2.網(wǎng)上報名實行嚴格的自律制度，對提交審核報名信息的真實性負責，在任何環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)考生存在填報信息不真實、相關材料內(nèi)容與報名資格條件不符等情況，即取消資格，并記入不良記錄名單，問題嚴重的要追究責任。3.網(wǎng)上報名須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證申請“報名號”，并選擇報考職位，獲取“報名號”和“初始密碼”后才能登錄報名系統(tǒng)，進行填表和提交審核，報名號是登錄報名系統(tǒng)的***標識，密碼可修改，均務必牢記并保管好。

4.按網(wǎng)上報名有關要求規(guī)范填寫或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報名系統(tǒng)自動拒絕。報考信息通過審核后才能進行繳費操作，繳費成功即完成報名。

鐵路火車司機崗位工資待遇怎么樣？

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開選聘57名臨床醫(yī)學類人才公告

（二）基礎測評：占比50%通過本人提交的材料進行統(tǒng)計測算分值，按百分制折合成績。

測評要素包括：學歷、職稱兩個考核項目。詳見《衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開選聘臨床醫(yī)學類人才基礎測評打分表》（附件）。

根據(jù)基礎測評分數(shù)和招聘計劃，分崗位按2：1的比例確定進入面試人選，比例內(nèi)末位基礎測評分數(shù)并列的都進入面試人選。符合條件考生達不到2:1比例的，全部進入面試。

（三）面試測評：占比50%通過結構化面試測評方式進行，滿分100分，60分為合格分數(shù)線。

測評要素包括：專業(yè)素養(yǎng)、綜合分析、邏輯判斷、言語溝通、情緒控制、實操能力、儀態(tài)儀表等考核項目。測評成績按百分制計算，精確到小數(shù)點后一位數(shù)。

面試分組根據(jù)考生人數(shù)、面試時限合理安排，報考同一個崗位的考生一般分在同一面試組和面試場次。因考生人數(shù)較多無法分在同組、同場的，根據(jù)基礎測評的分數(shù)排名順序，成績相同的按電腦自動生成順序排列，采取蛇型分組法分組，并將考生合理均分到每個面試小組。 內(nèi)燃機車、電力機車每年幾月份報考駕駛證？冀州區(qū)家政職業(yè)培訓

黃驊市人民醫(yī)院2022年公開招聘57名工作人員；安平職業(yè)培訓介紹

國網(wǎng)河北省電力有限公司2023年招聘380人公告（***批）

（四）符合下列條件的，同等條件下優(yōu)先給予考試資格：

1.在校期間成績優(yōu)異，綜合素質高，獲得校級及以上三好學生、***學生干部等稱號。

2.取得相應專業(yè)的國家職業(yè)資格證書。

3.取得全國計算機等級考試三級及以上等級合格證書。

4.本科生全國大學英語四級考試成績在425分及以上，研究生全國大學英語六級考試成績在425分及以上。

5.***志愿應聘我公司的畢業(yè)生。

五、***批招聘安排

（一）網(wǎng)絡報名自招聘公告發(fā)布之日起，符合招聘范圍和招聘條件的應聘畢業(yè)生通過國家電網(wǎng)有限公司人力資源招聘平臺報名，其他報名方式無效。報名截止時間為2022年11月25日，屆時報名系統(tǒng)將自動關閉。 安平職業(yè)培訓介紹

衡水道源人力資源管理咨詢有限公司是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、咨詢、規(guī)劃、銷售、服務于一體的服務型企業(yè)。公司成立于2015-11-05，多年來在就業(yè)培訓，學習指導，企業(yè)咨詢，商務服務行業(yè)形成了成熟、可靠的研發(fā)、生產(chǎn)體系。在孜孜不倦的奮斗下，公司產(chǎn)品業(yè)務越來越廣。目前主要經(jīng)營有就業(yè)培訓，學習指導，企業(yè)咨詢，商務服務等產(chǎn)品，并多次以商務服務行業(yè)標準、客戶需求定制多款多元化的產(chǎn)品。衡水道源人力資源管理咨詢有限公司研發(fā)團隊不斷緊跟就業(yè)培訓，學習指導，企業(yè)咨詢，商務服務行業(yè)發(fā)展趨勢，研發(fā)與改進新的產(chǎn)品，從而保證公司在新技術研發(fā)方面不斷提升，確保公司產(chǎn)品符合行業(yè)標準和要求。衡水道源人力資源管理咨詢有限公司注重以人為本、團隊合作的企業(yè)文化，通過保證就業(yè)培訓，學習指導，企業(yè)咨詢，商務服務產(chǎn)品質量合格，以誠信經(jīng)營、用戶至上、價格合理來服務客戶。建立一切以客戶需求為前提的工作目標，真誠歡迎新老客戶前來洽談業(yè)務。